Nhân Viên Ẩm Thực (Nhà Hàng)

• Chuẩn bị và phục vụ thức ăn, thức uống theo đúng trình tự, tiêu chuẩn quy định;
• Tư vấn, giải đáp các câu hỏi của khách hàng về các món ăn, rượu và các thức uống;
• Kiểm tra, thu nhận hàng hóa từ kho, nhà cung cấp theo quy trình;
• Phối hợp với các bộ phận khác để duy trì nhà hàng trong tình trạng tốt nhất;
• Giữ vệ sinh phía trước và sau điểm bán nơi mình làm việc;
• Thực hiện các yêu cầu công việc khác liên quan hoặc theo yêu cầu của Giám sát, Quản lý điểm bán

Thông qua lộ trình đào tạo SGEN thực chiến, được thiết kế theo Kế hoạch Phát triển Cá nhân (IDP) cùng cơ chế đánh giá và bổ nhiệm định kỳ, chương trình mang đến cơ hội:

• Tăng tốc sự nghiệp, định hướng phát triển lên các vị trí quản lý theo lộ trình đào tạo được xây dựng cá nhân hóa
• Được dẫn dắt và phát triển trực tiếp bởi đội ngũ lãnh đạo và chuyên gia hàng đầu
• Hưởng hệ thống chính sách và đãi ngộ toàn diện (bao gồm tài chính, thể chất, tinh thần, công việc và xã hội)

Địa điểm làm việc: Đơn vị vận hành Giải trí - Nghỉ dưỡng tại Đà Nẵng, Phú Quốc

Yêu cầu ứng viên

2. CHÂN DUNG HIỀN TÀI

• Ứng viên tốt nghiệp loại Khá - Giỏi/Xuất sắc, đã có kinh nghiệm làm việc từ 01 - 05 năm.
• Tốt nghiệp các chuyên ngành: Ẩm thực (Bếp & Nhà hàng)
• Trình độ ngoại ngữ tương đương IELTS ≥ 5.5 (đảm bảo giao tiếp và sử dụng tốt trong công việc).
• Sẵn sàng làm việc tại các địa điểm trên toàn quốc.

Ưu tiên: Ứng viên có hoàn cảnh khó khăn và động lực phấn đấu mạnh mẽ.

3. QUY TRÌNH ĐÀO TẠO & PHÁT TRIỂN

• Huấn luyện theo chương trình SGEN Thực chiến.
• Phát triển bám sát theo lộ trình IDP cá nhân hóa & thăng tiến.
• Được huấn luyện và đào tạo bởi Cán bộ Lãnh đạo.
• Đánh giá năng lực định kỳ.

Quyền lợi được hưởng

4. QUYỀN LỢI ĐẶC BIỆT

Thu nhập & phúc lợi toàn diện

• Mức lương: Cạnh tranh
• Gói phúc lợi toàn diện: tài chính – sức khỏe – tinh thần – xã hội

Chính sách dài hạn

• “An cư lạc nghiệp” – cơ hội sở hữu nhà sau 10 năm

Chăm sóc sức khỏe cao cấp

• Chăm sóc sức khỏe định kỳ lên đến 25 triệu/năm tại Bệnh viện tiêu chuẩn quốc tế, hiện đại nhất Việt Nam - Hệ thống Bệnh viện Mặt trời
• Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cá nhân toàn diện Sun Care

Đặc quyền hệ sinh thái

• Hưởng các ưu đãi Tài chính, Y tế, Du lịch, Giải trí, Ẩm thực & các ưu đãi đặc biệt về Hàng không
• Ưu đãi hàng không & các dịch vụ nội bộ
• Hỗ trợ lưu trú tại hệ thống nhà công vụ của Tập đoàn (Sunhome)

5. QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG

Vòng 1: Ứng tuyển & Giới thiệu bản thân

Yêu cầu về sản phẩm CV & bài giới thiệu: 100% thí sinh cần ứng tuyển hồ sơ kèm bài viết tay tự giới thiệu bản thân (bản pdf). Yêu cầu về bài viết giới thiệu bản thân:

• Giới thiệu về bản thân, hoàn cảnh gia đình, động lực lập nghiệp
• Bạn hiểu thế nào về sứ mệnh “Làm đẹp những vùng đất” của Sun Group? Điều đó có ý nghĩa gì với lựa chọn nghề nghiệp của bạn? Nếu được làm việc tại Tập đoàn, bạn mong muốn đóng góp gì trong hành trình đó? 
• Nếu được lựa chọn trở thành SGEN - <Vị trí> của Khối Giải trí Nghỉ dưỡng, Sun Group, bạn mong muốn nhận được gì từ Khối, Tập đoàn và bản thân bạn sẽ mang lại giá trị gì cho Tập đoàn trong 03 năm đầu tiên? 

Lưu ý: Bài viết tay giới thiệu bản thân là bài viết ứng viên sử dụng nét chữ cá nhân, có thể scan bài viết trên giấy hoặc viết tay trên máy tính bảng.

Vòng 2: Phỏng vấn 1:1

Vòng 3: Phỏng vấn Hội đồng