Nhân Sự Tổng Hợp

- Tuyển dụng & đào tạo: xây dựng kế hoạch tuyển dụng,

  onboarding, lộ trình đào tạo – phát triển

- C&B: chấm công, lương thưởng, BHXH, thuế TNCN, KPI

- Quản lý hồ sơ NS, HĐLĐ, quan hệ lao động

- Xây dựng nội quy, quy chế, quy trình, sơ đồ tổ chức

- Tổ chức sự kiện nội bộ, phát triển văn hóa doanh nghiệp

- Tham mưu BGĐ về chiến lược nhân sự

Yêu cầu ứng viên

- ĐH chuyên ngành QTNS, Luật, QTKD, Kinh tế

- Tối thiểu 5 năm KN Nhân sự tổng hợp / HR Generalist

- Nắm vững toàn bộ nghiệp vụ NS & luật lao động

- Có KN xây dựng quy trình, quy chế, hệ thống KPI

- Tư duy logic, bảo mật tốt, chủ động

Quyền lợi được hưởng

- L8-22tr + bonus cuối năm

- T2–T6 (nghỉ T7, CN)

- Thưởng tháng 13, lễ tết, BHXH đầy đủ

- Du lịch, team building hàng năm