Kỹ sư thiết kế phần cứng (R&D)

·       Thiết kế và phát triển toàn bộ hệ thống phần cứng cho các sản phẩm R&D liên quan đến Robotics / AMR, thiết bị IOT, thiết bị tự động hóa công nghiệp, đảm bảo tính ổn định, khả năng sản xuất hàng loạt và tối ưu chi phí.
·       Nghiên cứu, đề xuất giải pháp tổng thể phần cứng cho sản phẩm mới: kiến trúc hệ thống, sơ đồ khối chức năng, specs / tính năng sản phẩm và tính chọn linh kiện.
·       Thiết kế Schematic & Layout PCB cho: bo mạch điều khiển (MCU/SoC), bo mạch nguồn (LDO, Buck/Boost, Công suất), Mạch số / Tương tự / Tốc độ cao.
·       Thực hiện Bring-up, debug bo mạch tại Lab: đo kiểm, phân tích lỗi, cải tiến thiết kế.
·       Tối ưu thiết kế theo: tối ưu chi phí, độ ổn định, khả năng sản xuất hàng loạt (DFM/DFT). Viết tài liệu thiết kế, tài liệu tích hợp và đo kiểm xuất xưởng.
·       Tốt nghiệp ĐH các ngành Điện tử, Cơ điện tử, Tự động hóa, Điện – Điện tử hoặc tương đương.
·       Nắm vững kiến thức về điện tử tương tự, điện tử số, nguồn xung, mạch công suất, truyền thông công nghiệp và nền tảng nhúng MCU.
·       Có kinh nghiệm về thiết kế phần cứng PCB thực tế (Schematic, Layout).
·       Thành thạo ít nhất một công cụ thiết kế PCB như Altium Designer / Orcad / Allegro.
·       Có kinh nghiệm về EMC / ESD, DFM / Sản xuất loạt là lợi thế.
·       Có kinh nghiệm thiết kế sản phẩm phần cứng thực tế là lợi thế.
·       Tiếng Anh: Giao tiếp cơ bản, đọc hiểu tài liệu kỹ thuật tốt.
QUYỀN LỢI:
-        Mức lương thỏa thuận theo năng lực (600-1500$)
-        Thưởng theo chế độ đặc thù của Phòng R&D, thưởng KPI 6 tháng/lần, thưởng tháng 13, thưởng theo doanh số sản phẩm bán ra.
-        Thời gian làm việc linh hoạt.
-        Nghỉ 2-3 ngày thứ 7/tháng và nghỉ Chủ nhật
-        12 ngày nghỉ phép/năm, phép năm tăng theo thâm niên
-        Nghỉ ngày sinh nhật kèm quà tặng
-        Nghỉ mát và teambuilding định kỳ hàng năm
-        Khám sức khỏe định kỳ 1 năm 1 lần
-        Điều chỉnh lương 1 năm 1 lần
-        Được trang bị laptop
-        Môi trường trẻ, năng động, linh hoạt, khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới
-        Được tham gia đào tạo phát triển năng lực trong nội bộ hoặc cử đi đào tạo bên ngoài.
Ngành nghề: Điện / Điện tử / Điện lạnh / Điện công nghiệp, Cơ khí / Ô tô / Tự động hóa
Kinh nghiệm: 1 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Hà Nội