Kỹ Sư Điện - Điện Tử

- Nghiên cứu phát triển sản phẩm thiết bị gia dụng (Tủ đông, máy lọc nước, Bình nóng lạnh, bếp từ,...).
- Phân tích sản phẩm mới, viết yêu cầu kỹ thuật phần cứng, phần mềm của bản mạch, linh kiện gửi cho các nhà cung cấp.
- Thảo luận với các nhà cung cấp trong và ngoài nước làm rõ các yêu cầu phát triển bản mạch, phần mềm và linh kiện điện.
- Quản lý nhà cung cấp làm đúng tiêu chuẩn, kiểm tra và đánh giá bản mạch, phần mềm, linh kiện trong quá trình phát triển.
- Xây dựng hướng dẫn, tiêu chuẩn đánh giá, phương pháp thử nghiệm cho sản phẩm, linh kiện.
- Thiết kế nguyên lý, layout bản mạch cho những dự án mới trên phần mềm thiết kế mạch.
- Thiết kế dây điện cho các dự án mới và thực hiện cải tiến bộ dây điện nếu cần
- Đặt mua và lắp đặt thiết bị kiểm tra để đánh giá chất lượng bản mạch và linh kiện điện.

Thiết kế và đánh giá chất lượng        
- Tiếp nhận thông tin từ team leader: phân tích sản phẩm, linh kiện và viết yêu cầu kỹ thuật.        
- Thiết kế bản mạch và tạo bản vẽ đi dây điện cho dự án.        
- Xây dựng các bài test kiểm thử, thực hiện test và đưa ra đánh giá chất lượng của các bản mạch, linh kiện điện liên quan.        
Sản xuất thí điểm theo yêu cầu dự án cho đến khi Nhà máy nhận bàn giao.        
- Hỗ trợ, triển khai mẫu sản xuất thí điểm cho những dự án mình đang phát triển.        
- Đề xuất cải tiến cho trưởng nhóm nếu có vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất thí điểm.        
 

Yêu cầu ứng viên

1. Tốt nghiệp đại học chuyên ngành điện điện tử, điện tử viễn thông, tự động hóa
2. Yêu cầu có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí nghiên cứu & phát triển phần cứng, linh kiện điện, điện tử hoặc các vị trí tương đương.
3. Sử dụng thành thạo phần mềm vẽ mạch(Antium, protues,...), phần mềm vẽ CAD, biết thao tác NX là điểm cộng
4. Có kinh nghiệm về thiết bị IOT, kết nối app & server

Quyền lợi được hưởng

• Phụ cấp cha mẹ đẻ từ 70 tuổi trở lên: 400.000 đồng/người/tháng;
• Thưởng ngày Tết dương lịch, Tết nguyên đán, Lễ Quốc khánh, Thưởng đột xuất theo Nội quy lao động, Quy chế khen thưởng và Quy chế tài chính của Tập đoàn;
• Phúc lợi cho con: Thưởng học sinh giỏi, xuất sắc, tết Thiếu nhi, Trung thu....;
• Phúc lợi thăm hỏi: Hôn nhân, sinh nhật, ốm đau, tang gia....;
• Nghỉ mát hàng năm: 100% do Tập đoàn tổ chức và đài thọ;
• Hỗ trợ 30%-50% khi mua sắm các sản phẩm Kangaroo;
• 3 năm làm việc liên tục được cộng 1 ngày phép;
• Và các phúc lợi khác theo quy định trong cơ chế, chính sách nhân viên cùng nhau phát triển của Tập đoàn.