Kỹ Sư Bán Hàng Kỹ Thuật

• Chủ động tìm kiếm, tiếp cận và xây dựng mối quan hệ với các khách hàng mới là các nhà máy, nhà tích hợp hệ thống (SI).
• Chăm sóc, duy trì và phát triển mối quan hệ với tệp khách hàng hiện hữu.
• Tiếp nhận yêu cầu, lắng nghe và phân tích nhu cầu kỹ thuật của khách hàng.
• Tư vấn chuyên sâu, giới thiệu các sản phẩm và giải pháp phù hợp, tập trung vào các dòng sản phẩm chiến lược: Biến tần, Servo Yaskawa và Cảm biến SICK.
• Lập và gửi báo giá, đàm phán các điều khoản thương mại, kỹ thuật.
• Theo dõi, thúc đẩy và chốt đơn hàng/hợp đồng để đạt được chỉ tiêu doanh số cá nhân và đội nhóm.
• Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Hỗ trợ Kinh doanh (Sales Admin) để xử lý đơn hàng.
• Cập nhật đầy đủ và chính xác thông tin khách hàng, cơ hội kinh doanh trên hệ thống CRM.
• Lập báo cáo công việc, báo cáo doanh số định kỳ.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Sales Kỹ thuật hoặc tương đương trong lĩnh vực Điện, Tự động hóa.
• Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các chuyên ngành: Điện, Tự động hóa hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
• Có kiến thức chuyên sâu hoặc khả năng tìm hiểu nhanh về các sản phẩm, giải pháp kỹ thuật trong ngành Điện/Tự động hóa
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình và xây dựng mối quan hệ tốt với khách hàng và đối tác.
• Kỹ năng giải quyết vấn đề, làm việc độc lập và chịu được áp lực cao để hoàn thành mục tiêu doanh số.
• Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) để lập báo cáo và trình bày kế hoạch.
• Tự tin, năng động, nhiệt huyết, có tinh thần trách nhiệm cao và thái độ chủ động trong công việc.
• Sẵn sàng đi công tác, gặp gỡ khách hàng theo yêu cầu công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Hoa hồng theo doanh số với cơ chế rõ ràng, minh bạch và không giới hạn.
• Thưởng hiệu suất, thưởng cuối năm và các khoản thưởng khác theo kết quả kinh doanh của công ty.
• Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về sản phẩm trực tiếp từ hãng Yaskawa (Nhật Bản), SICK (Đức), ...
• Được đào tạo bài bản về kỹ năng bán hàng, đàm phán và phát triển khách hàng.
• Lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng, cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý.
• Thực hiện đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Nghỉ phép năm, nghỉ lễ Tết theo luật định.
• Các hoạt động phúc lợi khác: Du lịch/nghỉ mát hàng năm, khám sức khỏe định kỳ, các sự kiện nội bộ...