Kế Toán Trưởng

- Quản lý và vận hành phòng Kế toán
- Rà soát, kiểm tra, đối chiếu số liệu.
- Quản lý toàn bộ hoạt động kế toán của 2 công ty.
- Phân công, hướng dẫn, đào tạo và đánh giá nhân sự phòng kế toán.
- Kiểm soát tiến độ và chất lượng công việc của từng nhân viên.
- Xây dựng đội ngũ kế toán có năng lực kế thừa.
- Quản trị tài chính
- Kiểm soát dòng tiền.
- Theo dõi công nợ phải thu, phải trả.
- Phân tích doanh thu, chi phí và lợi nhuận.
- Kiểm soát ngân sách.
- Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả tài chính.
- Kiểm soát thuế và tuân thủ
- Kiểm soát hồ sơ kê khai thuế.
- Kiểm soát hồ sơ BHXH.
- Kiểm soát kinh phí công đoàn.
- Kiểm soát hóa đơn, chứng từ kế toán.
- Làm việc với cơ quan Thuế, BHXH, Kiểm toán và các cơ quan Nhà nước khi cần.
- Xây dựng hệ thống
- Quy trình làm việc của phòng Kế toán.
- Quy trình kiểm soát hóa đơn.
- Quy trình thanh toán.
- Quy trình lưu trữ hồ sơ kế toán.
- Checklist kiểm soát chứng từ.
- Hệ thống quản lý rủi ro thuế.
- Dashboard quản trị tài chính.
- Báo cáo quản trị
- Báo cáo dòng tiền.
- Báo cáo công nợ.
- Báo cáo doanh thu - chi phí.
- Báo cáo phân tích lợi nhuận.
- Báo cáo rủi ro thuế.
- Báo cáo các vấn đề cần Ban Giám đốc quyết định.
- Cải tiến hệ thống
- Chủ động phát hiện rủi ro.
- Đề xuất giải pháp cải tiến quy trình.
- Ứng dụng công nghệ để nâng cao hiệu quả quản lý.
- Chuẩn hóa hoạt động phòng Kế toán theo hướng hiện đại.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán hoặc Tài chính.
- Có Chứng chỉ Kế toán trưởng.
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm kế toán.
- Tối thiểu 03 năm giữ vị trí Kế toán trưởng hoặc tương đương.
- Am hiểu Luật Kế toán, Luật Quản lý thuế, Luật Doanh nghiệp và các quy định liên quan.
- Có kinh nghiệm làm việc với cơ quan Thuế và Kiểm toán.
- Đã từng làm việc tại doanh nghiệp thương mại hoặc xuất nhập khẩu.
- Có kinh nghiệm quản lý nhiều công ty cùng lúc.
- Có kinh nghiệm xây dựng quy trình và hệ thống kiểm soát nội bộ.
- Thành thạo Excel và phần mềm kế toán (MISA, FAST hoặc tương đương).
- Có tư duy quản trị, khả năng phân tích và giải quyết vấn đề.
Quyền lợi được hưởng
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Nhà nước và Công ty: BHXH, BHYT, BHTN, sinh nhật, du lịch , lễ tết, phép năm, hiếu hỷ, các hoạt động nội bộ.
- Nghỉ Thứ 7 và Chủ nhật.
- Lương tháng thứ 13, 14 và thưởng hiệu quả công việc theo quy định Công ty.
- Tham gia các khóa đào tạo phát triển kỹ năng, kiến thức liên quan đến công việc đảm nhiệm.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
- Cơ hội thăng tiến lên chức vụ cao hơn.