Kế Toán Tiền Lương Và TSCĐ, CCDC

• Tính toán tiền lương: Tập hợp bảng công, tính lương, thưởng, phụ cấp và các khoản trích theo lương (BHXH, BHYT, BHTN) hàng tháng phân bổ về theo đúng dự án/công ty.
• Quản lý thuế TNCN: Tính thuế thu nhập cá nhân, lập tờ khai thuế tháng/quý và thực hiện quyết toán thuế TNCN năm cho người lao động.
• Theo dõi TSCĐ & CCDC: Lập thẻ tài sản, ghi tăng/giảm, theo dõi hiện trạng và phân bổ vị trí sử dụng của từng tài sản, công cụ.
• Tính trích khấu hao: Tính toán mức khấu hao TSCĐ và phân bổ chi phí CCDC hàng tháng vào chi phí sản xuất kinh doanh theo đúng quy định.
• Kiểm kê tài sản: Tổ chức và tham gia kiểm kê định kỳ (hoặc đột xuất) để đối chiếu số liệu sổ sách với thực tế, xử lý chênh lệch.
• Hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh vào phần mềm kế toán.
• Báo cáo: Lập báo cáo phân bổ TSCĐ, CCDC; hỗ trợ kế toán tổng hợp lập tờ khai thuế quý, báo cáo tài chính năm.
• Thực hiện các công việc khác được giao từ cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán trở lên;
• Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương;
• Khả năng làm việc trong một nhóm và quản lý nhóm, linh động, khả năng làm việc trong những môi trường khác nhau và dưới áp lực công việc;
• Sử dụng thành thạo Word, Excel;
• Nhanh nhẹn, nhiệt tình, có trách nhiệm trong công việc, trung thực, cẩn thận, chăm chỉ.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương thỏa thuận.
• Chính sách thưởng: Thưởng Lễ, Tết + các thưởng khác theo quy định Công ty tại thời điểm hiện hành.
• Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo với nhiều dự án đa dạng
• Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
• Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau…
• Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.
• Có cơ hội làm những việc thách thức, phát huy hết khả năng bản thân.
• Có nhiều cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn