Kế Toán Thanh Toán (Nội Địa Và Quốc Tế)

• Quản lý và thực hiện các giao dịch thanh toán (chi phí hoạt động, lương, tạm ứng, công nợ nhà cung cấp, chi khác) theo quy trình và quy định của công ty.
• Kiểm tra tính hợp lệ, hợp pháp của các chứng từ thanh toán, đảm bảo tuân thủ các quy định về kế toán và thuế.
• Lập và kiểm tra các phiếu thu, phiếu chi, ủy nhiệm chi, séc, và các chứng từ ngân hàng khác.
• Hạch toán các nghiệp vụ thanh toán, thu chi tiền mặt, tiền gửi ngân hàng vào phần mềm kế toán một cách chính xác và kịp thời.
• Theo dõi và đối chiếu công nợ phải trả, đảm bảo các khoản thanh toán được thực hiện đúng hạn.
• Thực hiện đối chiếu số liệu tiền mặt, tiền gửi ngân hàng với sổ sách kế toán hàng ngày/tuần/tháng.
• Lập các báo cáo quỹ, báo cáo ngân hàng, báo cáo tiền mặt định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu.
• Quản lý, kiểm soát và hoàn tất hồ sơ tạm ứng, hoàn ứng của nhân viên.
• Phối hợp với các phòng ban liên quan để giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến thanh toán.
• Cung cấp số liệu và báo cáo tài chính liên quan đến thanh toán theo yêu cầu của cấp trên.
• Lưu trữ và sắp xếp chứng từ kế toán một cách khoa học, đầy đủ theo quy định.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán thanh toán hoặc các vị trí tương đương.
• Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
• Nắm vững các quy định pháp luật về kế toán, thuế hiện hành và các chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS).
• Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là kỹ năng sử dụng Excel thành thạo để tổng hợp và phân tích số liệu.
• Có kinh nghiệm sử dụng phần mềm kế toán MISA,.
• Cẩn thận, trung thực, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
• Khả năng làm việc độc lập, tổ chức và sắp xếp công việc khoa học, hiệu quả.
• Có khả năng làm việc dưới áp lực, hoàn thành công việc đúng thời hạn.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng làm việc nhóm hiệu quả.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, xứng đáng với năng lực và kinh nghiệm.
• Được tham gia đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN).
• Thưởng các dịp Lễ, Tết, lương tháng 13 và các chế độ đãi ngộ khác theo kết quả kinh doanh của công ty.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ liên tục, phát triển kỹ năng mềm.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và cởi mở.
• Được tham gia các hoạt động gắn kết đội nhóm, teambuilding, du lịch, sự kiện văn hóa thường niên của công ty.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm và các chính sách phúc lợi khác.