[Junior] Lập Trình Viên Web (C#, .Net)

Bạn sẽ trực tiếp thực hiện các giải pháp từ Frontend đến Backend, tạo ra những cải tiến rõ rệt về hiệu năng, khả năng mở rộng và trải nghiệm người dùng.

• Thiết kế và phát triển toàn diện từ Frontend, API, Backend .NET đến cơ sở dữ liệu, đồng thời chủ động đề xuất giải pháp kỹ thuật.
• Xây dựng, chuẩn hóa codebase Frontend với Angular, React hoặc Vue, giúp sản phẩm dễ phát triển, tái sử dụng và mở rộng.
• Đo lường, tối ưu hiệu năng Client và Backend, cải thiện tốc độ phản hồi, trải nghiệm người dùng và khả năng chịu tải của hệ thống.
• Giải quyết các bài toán chuyên sâu về Transaction, Caching, Concurrency, Messaging và hệ thống có lượng truy cập lớn.
• Tham gia định hình kiến trúc, thực hiện Design Review, Code Review và Testing, góp phần xây dựng sản phẩm ổn định, dễ bảo trì.
• Phối hợp cùng Product Manager, BA và DevOps để chuyển hóa nhu cầu kinh doanh thành giải pháp công nghệ hiệu quả.
• Chia sẻ chuyên môn, mentoring thành viên và phát triển năng lực theo định hướng Technical Leadership.

Yêu cầu ứng viên

Bạn sẽ phù hợp nếu

• Có từ 3 năm kinh nghiệm phát triển ứng dụng Web với C#, .NET/.NET Core và hiểu cách tổ chức hệ thống theo Clean Architecture.
• Có kinh nghiệm phát triển Frontend với JavaScript/TypeScript và ít nhất một framework Angular, React hoặc Vue; có khả năng xây dựng, chuẩn hóa codebase.
• Đã trực tiếp tối ưu hiệu năng Backend và Client, mang lại cải thiện thực tế về tốc độ phản hồi, trải nghiệm người dùng hoặc khả năng chịu tải.
• Nắm vững OOP, SOLID, Design Pattern; có tư duy viết mã dễ đọc, dễ kiểm thử và bảo trì.
• Thành thạo SQL Server/MySQL, có kinh nghiệm thiết kế dữ liệu và tối ưu truy vấn.
• Có khả năng phân tích vấn đề, phối hợp đội nhóm và chủ động đề xuất giải pháp kỹ thuật.

Lợi thế nếu bạn có

• Kinh nghiệm với Redis, RabbitMQ, Microservices, Docker hoặc CI/CD.
• Đã sử dụng các công cụ đo lường hiệu năng Frontend như Lighthouse, Chrome DevTools hoặc Web Vitals.
• Có kinh nghiệm với hệ thống quy mô lớn, Unit Test, Code Review hoặc mentoring thành viên.

Quyền lợi được hưởng

• Tiên phong công nghệ, uy tín
• Vị thế: Doanh nghiệp CNTT tại khu vực Châu Á - Đại Dương tiên phong giải pháp SaaS, AIaaS và AaaS.
• Tăng trưởng bền vững: Ghi nhận mức lợi nhuận tăng >20%/năm, doanh thu tăng 15%/năm.
• Sứ mệnh quốc gia: Đồng hành cùng 500.000 tổ chức và 3.5 triệu khách hàng cá nhân trong hành trình Chuyển đổi số quốc gia.
• Ghi nhận danh giá: Sở hữu hơn 100 giải thưởng công nghệ uy tín trong và ngoài nước.
• Nâng tầm phát triển sự nghiệp
• Thu nhập: Mức lương cạnh tranh vượt trội lên tới 35 triệu/tháng
• Thưởng Performance dựa trên kết quả sản phẩm.
• Thưởng nhân viên xuất sắc tháng/6 tháng/Vinh danh "Gấu vàng MISA" hàng năm
• Lộ trình thăng tiến: Cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý chiến lược như Techlead, Engineering Manager, Product Manager
• Tham gia chiến lược: Trực tiếp xây dựng Product Roadmap và quyết định các tính năng cốt lõi cho sản phẩm AMIS Kế toán.
• Đột phá công nghệ: Trực tiếp tham gia các dự án ứng dụng Agentic AI vào giải quyết nghiệp vụ tài chính/kế toán và thiết kế giải pháp tự động hóa.
• Đào tạo lãnh đạo: Tham gia chương trình đào tạo cán bộ kế cận, chương trình Huấn luyện “Hổ Tướng MISA” nhằm bồi dưỡng thế hệ quản lý tài năng
• Môi trường thân thiện, chia sẻ, đồng hành
• Chế độ phúc lợi: Chăm sóc sức khỏe tại Medlatec, teambuilding thường niên và các kỳ nghỉ lễ hấp dẫn.
• Văn hóa kết nối: Làm việc cùng những tài năng cùng chí hướng trong môi trường sáng tạo, năng động và hạnh phúc.
• Công cụ hiện đại:
  • Trang bị máy tính cấu hình cao cùng hệ sinh thái công nghệ chuyên nghiệp (AMIS, Jira, Power BI, AI Marketing...)
  • Được cấp tài khoản sử dụng các công cụ AI (OneAI) hiện đại nhất để tối ưu hóa hiệu suất công việc