Tuyển dụng Giám Sát Bán Hàng Kênh MT tại Hồ Chí Minh

- Hoàn thành chỉ tiêu doanh số hàng tháng/quý/năm do công ty đề ra.
- Xây dựng kế hoạch phát triển doanh số, thị phần các hệ thống siêu thị phụ trách.
- Thương lượng listing hàng mới, đa dạng sản phẩm kinh doanh tại siêu thị.
- Huấn luyện và hướng dẫn đội ngũ nhân viên (Sales Rep/ PGs) nhằm đảm bảo đạt được chỉ tiêu của công ty về doanh số, độ phủ và trưng bày.
- Đàm phán và triển khai các chương trình khuyến mãi, hoạt động bán hàng tại các siêu thị.
- Thiết lập mối quan hệ kinh doanh với khách hàng thông qua thăm viếng định kỳ, trao đổi thương mại.
- Đánh giá kết quả kinh doanh mỗi Quý và trao đổi kế hoạch cho chu kỳ tiếp theo.
- Xây dựng & duy trì mối quan hệ thân thiết với khách hàng thông qua các nhân vật đại diện chủ chốt: chuyên viên thu mua, các giám đốc siêu thị, các trưởng bộ phận và các nhân sự khác liên quan đến sự hiện diện và phát triển sản phẩm.
Yêu cầu công việc
- Nam/nữ dưới 35 tuổi.
- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành QTKD hoặc các ngành khối Kinh Tế.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về ngành Non-Food (Hóa mỹ phẩm).
- Có kinh nghiệm làm việc cùng Head Quarter (buyer) một trong 02 hệ thống Bách Hoá Xanh/ VCM (đối với chuỗi CVS/ Minimart) và hai trong các hệ thống Big C/ Lotte/ Mega/Aeon /Emart/Coopmart (đối với chuỗi Hypermarket).
- Có kỹ năng trình bày, đàm phán và thuyết phục khách hàng.
- Kỹ năng xử lý và giải quyết vấn đề.
- Có khả năng sử dụng Word, Excel và Power Point.
Quyền lợi được hưởng
- Lương căn bản: 20 – 30 tr/ tháng.
- Thưởng hàng tháng lên đến 10tr/ tháng.
- Cơ hội thăng tiến và được đào tạo từ các chuyên gia trong và ngoài nước.
- Tăng lương định kỳ hàng năm, nếu kết quả xuất sắc vượt trội sẽ được xem xét tăng lương 2 lần/năm.
- Thưởng Tết cạnh tranh và hấp dẫn dựa trên hoàn thành kế hoạch kinh doanh trong năm.
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ sau thử việc, BH tai nạn 24/24.
- Du lịch hàng năm.