Giám Đốc Kinh Doanh

A.    Quản lý và triển khai kinh doanh dự án

-         Lập và tổ chức thực hiện kế hoạch bán hàng chi tiết cho từng dự án của Công ty.

-         Nghiên cứu thị trường, khách hàng và đối thủ cạnh tranh tại địa phương để đề xuất chính sách giá, chính sách bán hàng, chương trình ưu đãi và chiết khấu phù hợp.

-         Quản lý, điều tiết cơ cấu giỏ hàng và tiến độ mở bán theo tình hình thực tế.

-         Chịu trách nhiệm cao nhất trước Ban Tổng Giám đốc về chỉ tiêu doanh số, doanh thu và tỷ lệ hấp thụ sản phẩm.

B.    Quản lý hệ thống đại lý và kênh phân phối

-         Xây dựng, duy trì và mở rộng mạng lưới đại lý chiến lược, sàn giao dịch liên kết và các đối tác phân phối (F1, F2...).

-         Đại diện Công ty đàm phán, ký kết và giám sát việc thực hiện hợp đồng với các đơn vị phân phối.

-         Kiểm soát việc tuân thủ quy định kinh doanh, chính sách bán hàng và giữ gìn hình ảnh thương hiệu của Công ty trên thị trường.

C.    Phối hợp điều hành marketing và chăm sóc khách hàng

-         Phối hợp với bộ phận Marketing để triển khai các hoạt động truyền thông, quảng cáo, sự kiện mở bán nhằm tối ưu hiệu quả tìm kiếm khách hàng.

-         Giám sát hệ thống quản lý quan hệ khách hàng (CRM), đảm bảo chất lượng dịch vụ chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán hàng để nâng cao mức độ hài lòng.

D.    Quản trị và phát triển đội ngũ

-         Quản lý, điều hành và đánh giá hiệu quả công việc (KPI) của nhân sự thuộc khối kinh doanh.

-         Đào tạo, huấn luyện kỹ năng bán hàng, chia sẻ thông tin dự án để nâng cao năng lực thực chiến cho đội ngũ. 

Yêu cầu ứng viên

1.      Trình độ tối thiểu: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh doanh, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tài chính, Marketing, Bất động sản hoặc các ngành liên quan.

2.      Kinh nghiệm làm việc:

-         Tối thiểu 05 - 07 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.

-         Tối thiểu 02 - 03 năm ở vị trí tương đương (Giám đốc Kinh doanh, Giám đốc Sàn, Trưởng phòng Kinh doanh cấp cao của các Chủ đầu tư hoặc Sàn phân phối lớn).

-         Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực chiến phát triển mạng lưới đại lý và am hiểu thị trường BĐS khu vực Miền Tây (Kiên Giang, An Giang, Cần Thơ...).

3.      Kiến thức chuyên môn:

-         Hiểu biết sâu về thị trường bất động sản, pháp lý dự án và quy trình đầu tư.

-         Am hiểu chiến lược bán hàng, marketing và quản trị khách hàng.

-         Có kiến thức về tài chính dự án, dòng tiền, hiệu quả đầu tư (IRR, NPV, DSCR).

4.      Kỹ năng:

-         Kỹ năng lãnh đạo và quản trị đội ngũ.

-         Kỹ năng xây dựng chiến lược và tổ chức thực hiện.

-         Kỹ năng đàm phán, thương lượng và phát triển đối tác.

-         Kỹ năng phân tích tài chính và thị trường.

-         Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và giải quyết vấn đề.

5.      Trình độ ngoại ngữ và tin học

-         Tiếng Anh: Giao tiếp và làm việc tốt; có khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành và làm việc với đối tác nước ngoài.

-         Tin học:

+       Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

+       Thành thạo phân tích dữ liệu và lập báo cáo trên Excel.

+       Sử dụng tốt các phần mềm CRM, ERP và các công cụ quản trị kinh doanh.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập, chế độ, phúc lợi canh tranh
• Tham gia BHXH theo quy định của nhà nước
• Tổ chức khám sức khỏe định kỳ
• Xét duyệt nâng lương định kỳ
• Thưởng lương tháng 13, thưởng KPI, doanh số bán hàng
• Quà tặng tiền mặt sinh nhật, lễ tết
• Teambuilding