Event Planner Executive

• Tiếp nhận thông tin từ Account, phân tích đề bài và tham gia họp brainstorm cùng team để lên ý tưởng cho các bài thầu.
• Sáng tạo ý tưởng, concept, hoàn thiện ý tưởng, kịch bản văn học, viết kế hoạch & diễn hoạ hình ảnh bằng các phần mềm Powerpoint/ Canva/ Photoshop.
• Thuyết trình khách hàng để thuyết phục khách hàng lựa chọn.
• Triển khai các kịch bản: Kịch bản chi tiết, kịch bản visual, kịch bản phóng sự, kịch bản MC, kịch bản âm thanh ánh sáng, kịch bản dàn dựng sân khấu.
• Chỉnh sửa và hoàn thiện kịch bản để chạy chương trình
• Phối hợp cùng team và các phòng ban khác trong công ty để triển khai chương trình
• Vận hành chương trình tại các vị trí sản xuất nội dung & điều phối: Trợ lý Biên tập – Trợ lý MC – Trợ lý FOH – Backstage.
• Triển khai công việc khác dưới sự chỉ đạo của Giám đốc sự kiện.
• Chủ động cập nhật những thông tin, xu hướng, giải pháp mới nhất trong ngành event. Nắm bắt kịp thời xu hướng sản phẩm event trên thị trường nhằm định hướng được sản phẩm của công ty, phối hợp cùng bộ phận Account làm việc với khách hàng.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên từng làm tại agency tổ chức sự kiện.
• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản lý/Tổ chức sự kiện, Sân khấu - Điện ảnh, Nghệ thuật, Văn hóa hoặc ngành liên quan; có chứng chỉ chuyên môn là lợi thế.
• Am hiểu xây dựng kịch bản sự kiện, ngôn ngữ sân khấu, các loại hình biểu diễn; có khả năng viết kịch bản sáng tạo, giàu cảm xúc.
• Kỹ năng viết và phát triển ý tưởng nội dung tốt; sử dụng thành thạo PowerPoint, Canva; có khả năng thuyết trình (biết tiếng Anh là lợi thế).
• Có kỹ năng lập kế hoạch, xử lý vấn đề, quản lý thời gian, làm việc nhóm; biết sử dụng các công cụ thiết kế cơ bản, AI và tin học văn phòng.
• Năng động, sáng tạo, chủ động, chịu được áp lực và sẵn sàng đi công tác.

Quyền lợi được hưởng

• Lương thưởng cạnh tranh, hấp dẫn: Lương cứng + Thưởng theo dự án + Lương tháng 13 + Thưởng các ngày lễ , tết theo quy định.
• Chế độ bảo hiểm đầy đủ: Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định, cùng với bảo hiểm tri ân dành cho nhân viên có thâm niên.
• Chương trình đào tạo & phát triển: Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia trong ngành, tham gia các workshop, sự kiện nội bộ.
• Team building, du lịch hàng năm, tiệc công ty,..
• Cơ hội thăng tiến: Lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng, mở rộng cơ hội lên cấp bậc cao hơn.