Tuyển dụng Content Marketing Ngành Sầu Riêng tại Đắk Lắk

Vị trí Nhân viên Truyền thông-Marketing có trách nhiệm xây dựng, quản lý và triển khai các chiến lược truyền thông nhằm quảng bá thương hiệu, sản phẩm và kết nối với khách hàng mục tiêu của công ty. Đồng thời, vị trí này sẽ làm việc trực tiếp Ban lãnh đạo, Giám đốc và các đồng sự tại công ty để đảm bảo việc truyền thông cũng như hỗ trợ thực hiện công tác chuyên môn của các phòng ban, bộ phận được xuyên suốt, hiệu quả.

• Sáng tạo nội dung (Content Creation): Viết bài website, fanpage, thông cáo báo chí, kịch bản video, ấn phẩm Marketing cho công ty;
• Xây dựng kênh truyền thông (Channel Management): Xây dựng Fanpage, Website, Youtube, Tiktok, ... của công ty;
• Triển khai chiến dịch (Campaign Execution): Lên kế hoạch và thực hiện các chiến dịch quảng cáo, PR, sự kiện (Event) để tăng độ nhận diện thương hiệu.
• Quan hệ công chúng (PR): Kết nối với báo chí, đối tác, KOLs để thực hiện các bài viết PR, xử lý khủng hoảng truyền thông.
• Công tác lập kế hoạch, báo cáo và phối hợp thực hiện, gồm:
  • Phối hợp với các phòng ban/cán bộ chuyên môn để lập các kế hoạch-chiến lược, nội dung truyền thông cho công ty, thực hiện và theo dõi hiệu quả các hoạt động truyền thông và báo cáo cho giám đốc;
  • Thực hiện hoặc phối hợp thực hiện các nội dung công việc khác được quản lý giao.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing, Báo chí, Truyền thông hoặc liên quan;
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm từ 1-3 năm ở vị trí tương đương hoặc đối với nhân viên mới sẽ được hướng dẫn, đào tạo nâng cao nghiệp vụ;
• Kỹ năng: Viết lách, tư duy sáng tạo, sử dụng các công cụ thiết kế/chỉnh sửa ảnh, video cơ bản (Canva, Capcut...);
• Kỹ năng giao tiếp tốt, sử dụng tin học văn phòng (Excel, Word, PowerPoint)
• Tố chất: Năng động hoạt bát, có tinh thần học hỏi, sẵn sàng đi công tác tại các địa bàn của Công ty có hoạt động hoặc sự kiện công ty tham gia;

Quyền lợi được hưởng

• BHXH đầy đủ, nghỉ các ngày lễ, Tết theo quy định, có chế độ thưởng theo chính sách của công ty.
• Hỗ trợ thiết bị làm việc, được đào tạo nâng cao năng lực và có cơ hội phát triển trong hệ thống công ty.