Content Leader (Performance)

1. Lập Chiến lược, Nghiên cứu Thị trường, Sản phẩm & Phát triển nội dung:

+ Phụ trách chính về toàn bộ hệ thống nội dung sản phẩm của công ty trên các nền tảng: Chủ động nghiên cứu thị trường, đối thủ, phân tích insight khách hàng mục tiêu.

+ Chịu trách nhiệm phát triển nội dung đa dạng: từ nội dung bao bì sản phẩm, ấn phẩm truyền thông (Catalogue, Brochure...) đến nội dung quảng cáo trên các nền tảng Social.

+ Xây dựng chiến lược nội dung Performance Marketing bám sát mục tiêu doanh thu theo tháng/quý của công ty trên các kênh truyền thông

+ Chịu trách nhiệm lập kế hoạch nội dung tổng thể cho các chiến dịch ra mắt sản phẩm mới (New Product Launching: dòng yến mới, các bộ quà tặng Lễ/Tết,...), đảm bảo lộ trình bài bản từ khâu Teasing đến Launching và duy trì

2. Thực thi, Phối hợp phòng ban & Kiểm duyệt nội dung

+ Lên ý tưởng (Brief) và phối hợp chặt chẽ với Bộ phận Thiết kế (Design) & Quay dựng (Media) để sản xuất hình ảnh, video chất lượng cao.

+ Trực tiếp kiểm duyệt và chịu trách nhiệm cuối cùng về toàn bộ nội dung được sản xuất trước khi xuất bản.

+ Phối hợp cùng các Bộ phận liên quan (Sale Online, Digital Marketing, CSKH…) để triển khai đồng bộ và hiệu quả các hoạt động Sale - Marketing - PR.

3. Đo lường & Tối ưu hiệu suất (Performance):

+ Phối hợp cùng team Chạy quảng cáo (Ads) để theo dõi, đọc hiểu các chỉ số (CTR, CR, CPA, ROAS...), từ đó liên tục A/B Testing và tối ưu hóa nội dung để giảm chi phí trên mỗi đơn hàng.

+ Chủ động phân tích, đánh giá, theo dõi hiệu quả của các chiến dịch Content và báo cáo định kỳ cho cấp trên.

4. Quản lý & Đào tạo đội ngũ:

+ Phân công, giám sát, đo lường hiệu quả công việc (KPIs) của các nhân sự thuộc Bộ phận Content.

+ Trực tiếp đào tạo kỹ năng chuyên môn (Copywriting, tư duy chuyển đổi...) cho các thành viên trong Bộ phận và tham gia tuyển dụng nhân sự mới (nếu có).

- Thực hiện các công việc khác, báo cáo định kỳ theo yêu cầu của Cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

Tốt nghiệp Đại học trở lên khối ngành Marketing, Kinh tế, Truyền thông, Báo Chí…

Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm ở vị trí Content Leader chuyên về Performance Marketing.

Lợi thế ngành hàng: Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong lĩnh vực Thực phẩm cao cấp, Chăm sóc sức khỏe, Dược mỹ phẩm hoặc Quà tặng.

Kỹ năng chuyên môn:

- Có tư duy sắc bén về thị trường, thấu hiểu tâm lý khách hàng cao cấp.

- Thực hiện được đa dạng Content: ads, daily post, landing page, clip, pr báo, bao bì…
- Siêng năng, cẩn thận, làm việc có kế hoạch và chủ động trong công việc

- Có ý chí cầu tiến, ham học hỏi, chịu được áp lực và tinh thần trách nhiệm cao trong

Kỹ năng quản lý: Khả năng giao việc, giám sát tiến độ và kết nối các phòng ban tốt. Tư duy trách nhiệm cao.  
Chịu được áp lực cao

Quyền lợi được hưởng

Thu nhập : Lương cơ bản theo năng lực + thưởng hiệu vượt KPI
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.

Thưởng Lễ, Tết, Lương tháng 13

Chính sách ưu đãi mua sản phẩm yến sào nội bộ.