Chuyên Viên Tuyển Dụng/Talent Acquisition

• Xây dựng Mạng lưới Ứng viên.
• Sàng lọc và đánh giá mức độ phù hợp của Ứng viên.
• Phối hợp và lên lịch phỏng vấn với các quản lý tuyển dụng.
• Đảm bảo quy trình tuyển dụng suôn sẻ và tích cực cho ứng viên.
• Duy trì thông tin ứng viên, cập nhật xu hướng và cải tiến quy trình.

Yêu cầu ứng viên

• Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên
• Độ tuổi: 25 - 28 tuổi
• Kiến thức, kinh nghiệm: 02 năm kinh nghiệm tuyển dụng trở lên. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển mass sale
• Hiểu biết và có kinh nghiệm trong việc sử dụng đa kênh tiếp cận ứng viên

Quyền lợi được hưởng

• Lương cứng theo năng lực từ 12.000.000 - 22.000.000 vnđ Gross/tháng tùy theo level của ứng viên
• Thưởng hoa hồng tuyển dụng
• Phụ cấp ăn trưa 40.000 vnđ/bữa
• 12 ngày phép năm, lương tháng thứ 13, Du lịch, Year end party hàng năm
• Review công việc theo yêu cầu
• Bảo hiểm, thuế TNCN theo đúng quy định nhà nước