Chuyên Viên Tuyển Dụng

Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng, hướng dẫn và phối hợp với các phòng/ban thực hiện đúng quy trình tuyển dụng.
Triển khai tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, đánh giá ứng viên, sắp xếp phỏng vấn và thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân viên mới.
Theo dõi kết quả thử việc và hoàn tất thủ tục tiếp nhận nhân sự chính thức.
Tổ chức đào tạo hội nhập, đào tạo nội quy – quy trình; phối hợp triển khai các khóa đào tạo kỹ năng và làm việc với đơn vị đào tạo bên ngoài khi cần.
Đánh giá hiệu quả đào tạo và lưu trữ đầy đủ hồ sơ tuyển dụng – đào tạo; thực hiện báo cáo theo yêu cầu.
Yêu cầu công việc
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Luật, ....Kinh nghiệm: Từ 03 năm kinh nghiệm trở lên.
Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng trong ngành Nhà hàng và Xây dựng.
Quyền lợi được hưởng
Mức lương: 15.000.000 - 20.000.000 đồng tùy theo năng lực.
Tham gia bảo hiểm theo quy định.
Phúc lợi khác: Lương tháng 13, Du lịch hàng năm, Quà tặng các ngày lễ/tết, ...