CHUYÊN VIÊN THÚC ĐẨY KINH DOANH (SALES OPERATIONS / STIMULATION)

- Theo dõi & Giám sát chiến dịch: Theo dõi sát sao tiến độ, cập nhật số liệu và đo lường hiệu quả các chiến dịch kinh doanh đang triển khai; kịp thời phát hiện các điểm nghẽn để báo cáo Ban lãnh đạo.
- Tổ chức chương trình Kickoff: Lên ý tưởng, thiết kế nội dung và tổ chức các buổi lễ Kickoff chiến dịch kinh doanh đầy năng lượng, tạo động lực mạnh mẽ cho đội ngũ Sales.
- Thiết kế chương trình thi đua: Xây dựng các chương trình thưởng nóng, đua top doanh số (chính sách kích cầu nội bộ) theo tuần/tháng/chiến dịch để thúc đẩy tinh thần "chạy số" của nhân viên.
- Đôn đốc & Hỗ trợ: Thường xuyên truyền thông, nhắc nhở và đôn đốc khối kinh doanh bám sát mục tiêu; phối hợp giải quyết các khó khăn về quy trình, chính sách cho đội ngũ Sales.
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm: 1–3 năm kinh nghiệm ở vị trí Thúc đẩy kinh doanh (Sales Stimulation), Quản trị vận hành kinh doanh (Sales Operations) hoặc Quản lý đội nhóm Sales (Ưu tiên ứng viên từng làm trong ngành Giáo dục/Gia sư).
- Kỹ năng: Năng lực phân tích số liệu tốt; kỹ năng truyền lửa, khuấy động phong trào và tổ chức sự kiện/kickoff xuất sắc.
- Tố chất: Năng động, quyết liệt, chịu được áp lực cao và có tư duy hướng tới mục tiêu (Result-oriented).
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: 10,000,000 - 15,000,000 VND + Thưởng du lịch trong nước/ngoài nước theo hiệu suất chung của khối kinh doanh.
- Chế độ đãi ngộ: Đóng BHXH, BHYT đầy đủ; thưởng các ngày Lễ/Tết, sinh nhật, lương tháng 13.
- Môi trường làm việc: Trẻ trung, chuyên nghiệp, lộ trình thăng tiến rõ ràng lên vị trí Quản lý Vận hành Kinh doanh.