Chuyên Viên Quản Trị Tài Chính

• Quản trị và Điều hành Ngân sách:Tham gia xây dựng, vận hành hệ thống ngân sách năm, quý, tháng cho toàn bộ các đơn vị, cơ sở, phòng ban và các trung tâm chi phí (cost center).
  • Theo dõi, giám sát chặt chẽ tình hình thực hiện ngân sách; thực hiện phân tích chênh lệch giữa số thực tế và kế hoạch để đưa ra các cảnh báo kịp thời về các khoản chi vượt định mức hoặc các hoạt động kém hiệu quả.
• Phân tích Hiệu quả Hoạt động Kinh doanh: Thực hiện phân tích chuyên sâu về doanh thu, chi phí, lợi nhuận và biên lợi nhuận theo đa chiều: theo từng cơ sở, danh mục dịch vụ, phòng ban chuyên môn, bác sĩ, kênh bán hàng hoặc dự án cụ thể.
  • Cung cấp các báo cáo phân tích về xu hướng và hiệu quả vận hành, hỗ trợ Ban Lãnh đạo trong việc ra quyết định kinh doanh.
• Chuẩn hóa và Xây dựng Hệ thống Báo cáo:Phối hợp chặt chẽ với Bộ phận Kế toán để rà soát, đối chiếu và chuẩn hóa dữ liệu chi phí, đảm bảo tính chính xác và nhất quán của số liệu quản trị.
  • Thiết kế, xây dựng các báo cáo quản trị, hệ thống dashboard trực quan và các báo cáo phân tích chuyên sâu theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.
• Đánh giá Đầu tư và Cải tiến Quy trình:Tham gia thẩm định, đánh giá hiệu quả đầu tư đối với các dự án mở mới, mua sắm trang thiết bị y tế, nâng cấp cơ sở vật chất hoặc triển khai các dịch vụ mới.

  • Chủ động đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình kiểm soát chi phí, xây dựng định mức chi tiêu, tối ưu hóa phương án phân bổ chi phí và nâng cao hiệu quả vận hành toàn hệ thống.

     

Yêu cầu ứng viên

●    Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Kế toán quản trị hoặc các ngành liên quan.
●    Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, kế toán quản trị, phân tích tài chính, ngân sách hoặc kế toán chi phí.
●    Lợi thế ưu tiên: Đặc biệt ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm kế toán chi phí, kế toán quản trị hoặc FP&A tại các bệnh viện, phòng khám, chuỗi y tế – thẩm mỹ, đơn vị dịch vụ, bán lẻ hoặc mô hình chuỗi nhiều chi nhánh.
●    Kiến thức chuyên môn: Hiểu rõ bản chất chi phí cố định, chi phí biến đổi, trung tâm chi phí (cost center), cơ chế phân bổ chi phí, P&L đơn vị và các phương pháp phân tích hiệu quả vận hành.
●    Kỹ năng bổ trợ: Thành thạo Excel; có lợi thế lớn nếu sử dụng được Power Query, Power BI, Tableau hoặc các công cụ thiết lập dashboard trực quan.
●    Tố chất cá nhân: Tư duy logic tốt, cẩn trọng và nhạy bén với số liệu; có khả năng phối hợp liên phòng ban và chủ động đặt câu hỏi; trung thực, trách nhiệm, chịu được áp lực tiến độ và thích nghi tốt với môi trường có tốc độ thay đổi cao.
 

Quyền lợi được hưởng

●    Phát triển Nghề nghiệp: Cơ hội phát triển toàn diện từ kế toán chi phí/kế toán quản trị lên vai trò FP&A chuyên nghiệp trong môi trường tài chính quản trị thực chiến của một tập đoàn y tế – thẩm mỹ quy mô lớn.
●    Trải nghiệm Dữ liệu Đa chiều: Được trực tiếp tiếp cận và làm việc với hệ thống dữ liệu kinh doanh đa chiều bao gồm: doanh thu, chi phí, cơ sở, dịch vụ, khách hàng, bác sĩ, marketing và vận hành. Các kết quả phân tích có tính ảnh hưởng cao, được sử dụng trực tiếp trong điều hành chiến lược.
●    Chế độ Phúc lợi: Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động. Hưởng chính sách thưởng quý, thưởng năm, các ngày lễ Tết theo quy định chung của Tập đoàn.
●    Đặc quyền Nội bộ: Hưởng chính sách ưu đãi đặc biệt khi sử dụng các dịch vụ chăm sóc sức khỏe và thẩm mỹ trong hệ sinh thái của HCI Group.