Chuyên Viên Quản Lý, Vận Hành, Khai Thác Tài Sản

Xây dựng kế hoạch công việc thuộc phạm vi phụ tráchTham gia lập kế hoạch kinh doanh mảng Khai thác tài sản trên toàn hệ thống theo từng tháng, quý, năm.
Trực tiếp thực hiện các nhiệm vụ XLN, phối hợp xử lý nợ với ngân hàng, xử lý tài sản, tái cấu trúc các khoản nợ cùng ngân hàngThực hiện các nhiệm vụ chuyên môn mà vị trí công việc được phân côngCông tác quản lý và khai thác tài sản:Tham gia tiếp nhận các tài sản được giao, thực hiện các thủ tục tiếp nhận, bàn giao theo quy định của Công ty;Lập danh mục tài sản được giao quản lý; chủ trì thực hiện hoàn thiện các thủ tục pháp lý đối với các loại tài sản được giao quản lý;Phối hợp với Bộ phận kỹ thuật lập kế hoạch quản lý tài sản, kế hoạch vận hành, bảo dưỡng, sửa chữa, cải tạo các loại tài sản được giao quản lý theo mục tiêu, kế hoạch kinh doanh;Thường xuyên kiểm tra cập nhật hiện trạng các loại tài sản được giao quản lý theo định kỳ và báo cáo với Trưởng/Phó phòng Kinh doanh;Tham gia xây dựng phương án kinh doanh đối với các tài sản được giao quản lý, khai thác; thực hiện các thủ tục trình các cấp có thẩm quyền phê duyệt phương án kinh doanh; theo dõi, thúc đẩy quá trình phê duyệt và phổ biến các nội dung được phê duyệt đến các bộ phận có liên quan;Thực hiện các biện pháp tìm kiếm các đối tác thuê, mua tài sản, dịch vụ của của Công ty;Thực hiện kế hoạch kinh doanh theo phê duyệt của ban điều hành Công ty và phân công của người quản lý trực tiếp;Thực hiện các thủ tục liên quan đến Hợp đồng, thanh lý hợp đồng và các thủ tục pháp lý khác đối với các tài sản cho thuê, bán với các khách hàng; Theo dõi, đôn đốc, thực hiện các thủ tục đề nghị khách hàng thanh toán theo hợp đồng đã ký kết;Quản lý danh mục khác hàng trong phạm vi được giao quản lý;Thường xuyên kiểm tra cập nhật hiện trạng các loại tài sản được giao quản lý theo định kỳ và báo cáo với Trưởng/Phó phòng Kinh doanh;Công tác Xử lý nợ:Phối hợp tác nghiệp trong phạm vi công việc được giao như: Phân tích khoản nợ; xây dựng phương án xử lý và trực tiếp triển khai phương án quản lý, xử lý, thu hồi, cơ cấu, tái cấu trúc khoản nợ.
Phối hợp với ngân hàng để xây dựng và triển khai phương án XLN/xử lý tài sản/tái cấu trúc khoản nợ.
Phối hợp với các đơn vị khác trong việc thực hiện phương án XLTS khi thu hồi nợ.
Thực hiện công tác báo cáo định kỳ hoặc đột xuất cho admin theo yêu cầu của Ban lãnh đạo Công tyThực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của người quản lý trực tiếp và Ban lãnh đạo Công tyThực hiện công tác kiểm tra, giám sát, đánh giá:Kiểm tra, giám sát tình trạng hoạt động, tình trạng pháp lý đối với các loại tài sản được giao quản lý; Phát hiện, xử lý kịp thời các vấn đề phát sinh liên quan đến tài sản và lợi ích của Công ty;Kiểm tra, giám sát, đánh giá việc tuân thủ các quy định liên quan đến an ninh, an toàn các tài sản được giao quản lý; Phát hiện, xử lý kịp thời các vấn đề phát sinh liên quan đến an ninh, an toàn đối với tài sản và lợi ích của Công tyTham gia cải tiến nâng cao hiệu quả của lĩnh vực chuyên môn:Tham gia góp ý xây dựng, cải tiến chính sách, quy chế, quy định liên quan đến công tác xử lý nợ khai thác tài sản nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh của Công ty.
Thực hiện công tác báo cáo:Báo cáo về công tác quản lý và khai thác tài sản trong phạm vi được gaio với Trưởng/Phó Phòng Quản lý tài sản của Công ty theo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của người quản lý trực tiếp và ban lãnh đạo Công ty
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành kinh tế, luật hoặc các chuyên ngành khác có liên quan;Trên 02 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương;Có khả năng giao tiếp tiếng Anh thông dụng;Có khả năng đọc hiểu các tài liệu chuyên môn cơ bản;Có khả năng sử dụng thành thạo phần mềm nghiệp vụ chuyên biệt có liên quan (nếu có);Hiểu biết về lĩnh vực hoạt động của Công ty;Hiểu biết về các quy định của Nhà nước liên quan đến công tác đầu tư, kinh doanh, đặc biệt kinh doanh bất động sản và lĩnh vực tài chính ngân hàng
Quyền lợi được hưởng
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lựcCác chế độ phúc lợi theo luật lao động hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN);Thưởng KPI 6 tháng; Thưởng lương tháng 13, 14,...;Thưởng các ngày lễ, Tết (8/3, 30/4, 01/5, 02/9, 20/10, Tết Dương lịch, Âm lịch, Tết Thiếu nhi,...);Cơ hội tham gia các hoạt động team building, du lịch nghỉ mát;