Chuyên Viên Pháp Chế- Tiếng Trung

• Tư vấn pháp lý cho Ban lãnh đạo và các phòng ban về mọi hoạt động của Công ty, đảm bảo tuân thủ đúng quy định pháp luật hiện hành.
• Rà soát, soạn thảo, đàm phán và quản lý các loại hợp đồng, thỏa thuận, văn bản pháp lý nội bộ và với đối tác, khách hàng.
• Nghiên cứu, cập nhật các văn bản pháp luật mới, hệ thống chính sách của Nhà nước và đưa ra các đánh giá, tham mưu kịp thời cho Ban lãnh đạo Công ty.
• Tham gia xử lý các vấn đề pháp lý phát sinh, tranh chấp, khiếu nại liên quan đến hoạt động của Công ty (nếu có).
• Thực hiện các thủ tục hành chính, pháp lý với các cơ quan nhà nước có thẩm quyền theo yêu cầu của Công ty.
• Xây dựng và duy trì hệ thống văn bản pháp lý nội bộ, quy trình, quy định, chính sách của Công ty.
• Đào tạo, phổ biến kiến thức pháp luật cho các phòng ban nhằm nâng cao nhận thức tuân thủ pháp luật trong Công ty.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật 
• Có kinh nghiệm làm việc 3 năm trở lên ở vị trí Pháp chế nội bộ hoặc tại các công ty luật.
• Tiếng Trung sử dụng tốt trong công việc
• Nắm vững và có kinh nghiệm thực tiễn về Luật Doanh nghiệp, Luật Lao động, Luật Thương mại, Luật Đầu tư, Luật Sở hữu trí tuệ.
• Khả năng phân tích, tổng hợp, đánh giá vấn đề pháp lý tốt và đưa ra giải pháp hiệu quả.
• Kỹ năng soạn thảo văn bản pháp lý, hợp đồng, văn bản hành chính chuyên nghiệp, chuẩn xác.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
• Cẩn trọng, tỉ mỉ, có trách nhiệm cao trong công việc, chịu được áp lực và tuân thủ đạo đức nghề nghiệp.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương thỏa thuận 25- 40 Triệu 
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép năm).
• Chính sách thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc hấp dẫn và xứng đáng với năng lực đóng góp.
• Cơ hội được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu để nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và có cơ hội thăng tiến rõ ràng trong sự nghiệp.
• Các chính sách phúc lợi khác: du lịch hàng năm, teambuilding, khám sức khỏe định kỳ, các hoạt động văn hóa nội bộ.