Chuyên Viên Nhân Sự (Về C&B Và Thuế Tncn)

1. C&B (Lương – Thưởng)

• Tính và chi trả lương, thưởng đúng – đủ – kịp thời
• Lập bảng lương, thưởng HQCV, thưởng lễ/tết
• Tổng hợp quỹ lương, thưởng và báo cáo định kỳ
• Xây dựng, điều chỉnh thang bảng lương và ngân sách lương

2. Thuế & Bảo hiểm

• Kê khai, nộp thuế TNCN và quyết toán năm
• Thực hiện BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, đúng hạn
• Báo tăng/giảm, chốt sổ, giải quyết chế độ BHXH

3. Chấm công & dữ liệu nhân sự

• Quản lý, kiểm tra, đối chiếu dữ liệu chấm công
• Cập nhật biến động nhân sự trên hệ thống
• Tổng hợp công, OT, công nhật/khoán

4. KPI & đánh giá hiệu suất

• Theo dõi, nhắc nhở đánh giá KPI đúng hạn
• Tổng hợp kết quả KPI tháng/quý

5. Hành chính nhân sự

• Cấp phát thẻ nhân viên
• Theo dõi ngày phép, ngày công

6. Chính sách & hỗ trợ

• Tham gia xây dựng chính sách nhân sự
• Cập nhật quy định pháp luật lao động
• Tư vấn, hỗ trợ các phòng ban và thực hiện công việc khác
• Địa điểm làm việc: Tổ 4, Ấp Nam Bến Sỏi, Thành Long, Châu Thành, Tỉnh Tây Ninh

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên tốt nghiệp các ngành liên quan đến Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Luật, Kế toán - Kiểm toán hoặc Tài chính
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại vị trí Nhân sự C&B
- Am hiểu Luật lao động, Thuế TNCN, Luật BHXH/BHYT/BHTN.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp