Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự

Tuyển dụng theo nhu cầu của các phòng ban.
Tính lương, thưởng hàng tháng.
Làm chế độ BHXH, theo dõi báo tăng, giảm, giải quyết chế độ cho người lao động.
Đào tạo nội bộ trong công ty.
Làm các thanh toán, công tác phí, thu chi quỹ nội bộ hành chính.
Tổ chức các hoạt động sự kiện của công ty.
Kiểm soát, vận hành hệ thống nhân sự trong công ty theo chỉ đạo từ Ban Giám Đốc.
Có cơ hội lên cấp quản lý khi công ty mở rộng.
Quản lý nhân sự dưới 40 người.
Yêu cầu công việc
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành liên quan.
Kỹ năng Word, Excel tốt.
Kỹ năng giao tiếp, quản lý công việc.
Quyền lợi được hưởng
Lương 12 - 15 triệu.
Thưởng lễ, tết, lương tháng 13.Nghỉ phép, du lịch theo chế độ công ty.