Chuyên Viên Chiến Lược Sản Phẩm (Product Owner)

1. Phân tích kết quả kinh doanh theo SPDV

Phân tích kết quả kinh doanh theo SPDV

• Phân tích kết quả kinh doanh (Nền, Làm mới, Hủy, Số lượng KH,…) theo sản phẩm dịch vụ của Công ty theo Nhóm chính và Chi tiết SPDV nhỏ
• Phân tích kết quả kinh doanh; Đặc tính về thị trường, khách hàng và cách thức bán hàng từng SPDV phù hợp của từng Khối Kinh doanh
• Phân tích về hành vi sử dụng của Khách hàng theo SPDV (DV được sử dụng nhiều, Mục đích sử dụng, etc)

Quản trị Danh mục sản phẩm dịch vụ 

• Danh mục dịch vụ/tính năng:
• Lộ trình phát triển (Roadmap): Theo dõi và đánh giá tiến độ phát triển
• Quản lý ra mắt sản phẩm dịch vụ mới: Xây dựng kế hoạch ra mắt và theo dõi (tracking) tiến độ:
• Chính sách giá và gói Offerings
• Trao đổi với đối tác và các Bộ phận nội bộ (Partnership), Kỹ thuật để xây dựng các dải sản phẩm dịch vụ hợp tác

2. Quản trị danh mục SPDV, nguồn lực, tài liệu và quy trình 

• Quản trị nguồn lực cho SPDV
• Quy trình/Tài liệu

3. Nghiên cứu thị trường về Đối thủ, SPDV và thực hiện phân tích đề xuất thúc đẩy SPDV 

• Cập nhật thị trường, đối thủ Nghiên cứu cùng Khối Kỹ thuật sản xuất về nhu cầu khách hàng, xu hướng công nghệ
• So sánh sản phẩm của CMC với sản phẩm tương tự của Đối thủ
• Cập nhật thay đổi của Đối thủ về Sản phẩm, Offferings, Kinh doanh, Tổ chức,…

4. Thu thập và phân tích các dữ liệu từ nhiều nguồn khác nhau

• Báo cáo chiến lược về Kinh doanh, SPDV
• Báo cáo định kỳ cho Ban điều hành, HĐQT, Tập đoàn và theo yêu cầu phát sinh

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán
• Từ 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, kiểm toán, kiểm soát tài chính, đối soát
• Nắm được cơ bản các kiến thức về tài chính – kế toán, đối soát
• Có thể vận dụng các kỹ năng tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point, Visio)
• Có kỹ năng xử lý số liệu, phân tích và đánh giá cơ bản
• Có kỹ năng làm việc nhóm, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề
• Khuyến khích có chứng chỉ ngoại ngữ/ chứng chỉ tin học

Quyền lợi được hưởng

Tại công ty, đây là những gì bạn có: 

Đãi ngộ (lương, thưởng, review lương):

– Mức lương cứng hấp dẫn + thưởng KPI tháng/ quý/ năm lũy kế + phúc lợi Lễ tết

– Ký Hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm đầy đủ, nghỉ 12 ngày phép năm, các ngày Lễ, Tết

– Xét thưởng và xét tăng lương 2 lần/ năm

– Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ của CMC cũng như các hãng công nghệ lớn như Microsoft, IBM, Google …

– Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe Aon Care (điều trị nội trú và ngoại trú) dành cho nhân viên

– Các ngày nghỉ lễ tết theo quy định của nhà nước và có thưởng theo quy định của công ty

Cơ hội thử thách và phát triển:

– Cơ hội được làm việc tại công ty công nghệ viễn thông hàng đầu Việt Nam (Top 4)

– Cơ hội làm việc với tập khách hàng viễn thông hàng đầu thế giới

– Cơ hội được tiếp cận, đào sâu những công nghệ mới nhất, tiên tiến nhất với tập khách hàng đa ngành và những dự án siêu khủng

– Được dẫn dắt, hỗ trợ bởi team lead/chuyên gia ưu tú, đầu ngành trong lĩnh vực

– Được ủng hộ, trao quyền cho những ý kiến sáng tạo và đột phá

Văn hoá môi trường làm việc:

– Làm việc 5 ngày/tuần (khoảng 44h/tuần), nghỉ thứ 7, Chủ Nhật

– Môi trường làm việc trẻ, năng động, sáng tạo, công bằng, kỷ luật

– Văn phòng xanh, đạt tiêu chuẩn quốc tế

– Tham gia gắn kết với tập thể, tổ chức với các hoạt động team building thú vị, các clb chạy và đá bóng, esport,…các party liên hoan của Công ty (sinh nhật, lễ Tết,…)

– Chế độ chăm sóc y tế đặc biệt cho CBNV