Chuyên Viên C&B - Lương 13 - 17 Triệu

• Thực hiện chấm công, tổng hợp dữ liệu ngày công, ngày phép, tăng ca, nghỉ việc riêng, nghỉ ốm và các dữ liệu liên quan đến kỳ tính lương hằng tháng.
• Tính lương, thưởng, phụ cấp, làm thêm giờ, khấu trừ và các khoản thu nhập khác cho người lao động theo đúng chính sách công ty.
• Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN, bao gồm báo tăng, báo giảm, điều chỉnh thông tin và giải quyết các chế độ cho người lao động.
• Thực hiện hỗ trợ các công việc liên quan đến thuế thu nhập cá nhân (phối hợp cùng phòng kế toán).
• Theo dõi, quản lý và cập nhật thông tin hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng, quyết định lương, quyết định bổ nhiệm, điều chuyển, khen thưởng, kỷ luật.
• Quản lý hồ sơ nhân sự, dữ liệu nhân viên và đảm bảo thông tin được cập nhật đầy đủ, chính xác trên hệ thống hoặc file quản lý nội bộ.
• Phối hợp với các phòng ban để thu thập, kiểm tra và đối chiếu dữ liệu chấm công, lương thưởng, nhân sự.
• Giải đáp các thắc mắc của nhân viên liên quan đến lương, thưởng, bảo hiểm, thuế, phép năm và các chế độ phúc lợi.
• Thực hiện các báo cáo định kỳ về chi phí lương, biến động nhân sự, tình hình sử dụng phép năm, bảo hiểm và các báo cáo khác theo yêu cầu.
• Hỗ trợ xây dựng, cập nhật và triển khai các chính sách lương thưởng, phúc lợi, quy trình C&B phù hợp với quy định pháp luật và định hướng của công ty.
• Đảm bảo toàn bộ dữ liệu lương thưởng, phúc lợi và thông tin nhân sự được bảo mật tuyệt đối.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý.

Yêu cầu ứng viên

- Kinh nghiệm: Có trên 2 năm kinh nghiệmC&B, ưu tiên từng làm tại các đơn vị BĐS, chủ đầu tư, các Công ty về dịch vụ, tuyển dụng mass

- Bằng cấp: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Quản trị nhân lực, Luật, kế toán, quản trị hành chính công, quản trị kinh doanh ...

- Độ tuổi yêu cầu: Ưu tiên 28 – 40 tuổi

- Kỹ năng:

• Am hiểu luật lao động & thuế (Thuế thu nhập cá nhân ...)
• Thành thạo tin học văn phòng Excel/Google Sheets
• Tính toán và xử lý dữ liệu
• Quản lý hồ sơ và quy trình

- Khác:

• Bảo mật thông tin tốt
• Trung thực và có trách nhiệm cao
• Cẩn thận, tỉ mỉ, chính xác, chịu được áp lực

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương: 13.000.000 – 17.000.000 vnđ

- Phúc lợi:

• Tham gia đầy đủ BHXH theo quy định Pháp luật.
• Chính sách phúc lợi Lễ Tết theo quy định Pháp luật và Công ty.
• Tham gia teambuilding, khám sức khỏe định kỳ hàng năm, nghỉ mát, sự kiện của Công ty.

- Khác:

• Được cấp phát trang thiết bị làm việc.
• Có thưởng hiệu suất theo quy định của Công ty
• Làm việc trong môi trường hiện đại, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến.