Tuyển dụng Truyền Thông Nội Bộ (Intern) tại Hà Nội

- Tham gia tìm hiểu Công ty, biên tập tin tức viết bài và quản trị các thông tin Truyền thông nội bộ.
- Tham gia thiết kế các ấn phẩm truyền thông nội bộ.
- Phát triển kênh thông tin/chuyên trang thông tin nội bộ.
- Hỗ trợ xây dựng kế hoạch phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng, thương hiệu công ty.
- Hỗ trợ tổ chức các chương trình thi đua, giải thưởng được tổ chức tại Công ty.
- Tham gia đóng góp ý tưởng cho các chương trình truyền thông của Công ty, các hoạt động văn hóa nội bộ.
Yêu cầu công việc
- Nữ Sinh viên chuyên ngành Truyền thông, Truyền thông doanh nghiệp hoặc các chuyên ngành có liên quan tốt nghiệp vào năm 2026, 2027.
- Đam mê và có định hướng lâu dài với ngành truyền thông.
- Có ít nhất 3 tháng kinh nghiệm làm truyền thông nội bộ, tổ chức sự kiện tại công ty, các hội nhóm, các tổ chức sinh viên, ...tại trường học, CLB.
- Sáng tạo và giàu ý tưởng, dám thử nghiệm cái mới.
- Năng động, chăm chỉ, nhiệt huyết, thích giao tiếp với mọi người.
- Có kỹ năng quản lý thời gian tốt, có thể làm việc độc lập.
- Biết sử dụng Canva cơ bản trong thiết kế ấn phẩm truyền thông.
- Hiểu biết và quan tâm đến các lĩnh vực công nghệ là 1 lợi thế.
Quyền lợi được hưởng
- Chế độ nhân sự dành cho nhân viên thực tập:
- Giai đoạn 1: Đào tạo: Trợ cấp 2,000,000 VND/tháng. Yêu cầu bắt buộc ít nhất 100h làm việc/tháng.
- Giai đoạn 2: OJT. Sau khi được đánh giá hoàn thành giai đoạn Đào tạo, nhân viên thực tập sẽ được tham gia dự án thật dưới sự hướng dẫn của các Lập trình viên cấp cao. Mức lương trong giai đoạn dao động từ 3,000,000 VND – 6,000,000 VND/tháng. Offer theo năng lực và và thời gian làm việc của từng cá nhân.
- Giai đoạn 3: Sau khi hoàn thành thử thách ở giai đoạn OJT, thực tập sinh sẽ được ký Hợp đồng chính thức nếu đã tốt nghiệp/ đi làm được toàn thời gian hoặc Hợp đồng Cộng tác viên nếu đi làm bán thời gian. Mức lương theo năng lực và được hưởng các chế độ nhân sự khác dành cho nhân viên chính thức.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.