Trưởng Phòng Xuất Nhập Khẩu (Import – Export Manager)

Số lượng tuyển: 01

Địa điểm làm việc:

Địa điểm kinh doanh Công ty TNHH Doppelmayr Việt Nam tại TP. Hà Nội:

Tầng 9, số 4 Liễu Giai, phường Ngọc Hà, Thành phố Hà Nội.

Thời gian làm việc:

- Thứ 2 – Thứ 6: 08:00 – 17:30

- Sáng Thứ 7: 08:00 – 12:00

Mức lương: 25 – 40 triệu

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Xây dựng, quản lý và tối ưu hóa toàn bộ hoạt động xuất nhập khẩu của công ty.

• Lập kế hoạch và điều phối các lô hàng quốc tế, đảm bảo tiến độ giao nhận và kiểm soát chi phí logistics.

• Quản lý và thực hiện các thủ tục hải quan, chứng từ xuất nhập khẩu, giấy phép liên quan theo quy định hiện hành.

• Làm việc trực tiếp với các hãng tàu, hãng hàng không, forwarder và các đối tác logistics quốc tế.

• Đàm phán giá cước, điều khoản vận chuyển và các hợp đồng dịch vụ logistics.

• Phối hợp với các phòng ban nội bộ để đảm bảo quá trình mua hàng, vận chuyển và giao nhận diễn ra hiệu quả.

• Thông thạo, theo dõi, cập nhật và đảm bảo tuân thủ các quy định về thương mại quốc tế, thuế quan, Incoterms và các hiệp định thương mại liên quan.

• Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên xuất nhập khẩu.

• Thực hiện các báo cáo công việc hàng tuần/hàng tháng và lập kế hoạch hàng tuần/hàng tháng gửi Tổng Giám Đốc.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Kinh doanh quốc tế; Logistics; Xuất nhập khẩu; Chuỗi cung ứng hoặc các ngành liên quan.

• Có từ 05 – 08 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực xuất nhập khẩu, logistics hoặc chuỗi cung ứng; ưu tiên ứng viên đã từng giữ vị trí quản lý.

• Am hiểu sâu về quy trình xuất nhập khẩu quốc tế, thủ tục hải quan, vận tải quốc tế và các điều kiện thương mại quốc tế (Incoterms).

• Có kinh nghiệm làm việc và đàm phán với các công ty vận chuyển, logistics hàng đầu thế giới như DHL, FedEx, UPS, Maersk, MSC, DB Schenker, Kuehne+Nagel hoặc các đối tác tương đương.

• Kỹ năng quản lý, lãnh đạo đội nhóm và giải quyết vấn đề tốt.

• Tiếng Anh giao tiếp và làm việc thành thạo, IELTS 6.5 trở lên hoặc trình độ tương đương.

• Khả năng giao tiếp linh hoạt, tự tin trong môi trường quốc tế và làm việc với đối tác nước ngoài.

Quyền lợi

• Thưởng: • Lương tháng 13++ (kèm thưởng theo hiệu quả công việc)
  • Quà tặng sinh nhật và các dịp lễ lớn, Tết
• Chăm sóc sức khoẻ: • Đóng bảo hiểm xã hội trên 100% mức lương thực nhận
  • Nhân viên khối kỹ thuật được tham gia bảo hiểm sức khỏe đầy đủ (gói cao cấp) khi ký hợp đồng lao động chính thức
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm với gói trị giá 8.000.000 VNĐ/người/năm
• Nghỉ phép có lương: • Tham gia các chương trình team building
  • Phúc lợi cho gia đình: thăm hỏi hiếu, hỷ, sinh con; chương trình team building có mời gia đình (bố mẹ/vợ chồng/con cái)
  • Hỗ trợ đầy đủ công tác phí khi đi công tác