Trưởng Phòng Kinh Doanh

1. Quản lý hoạt động kinh doanh

• Xây dựng kế hoạch kinh doanh theo tháng, quý và năm nhằm đạt mục tiêu doanh thu của công ty.
• Triển khai, giám sát và đánh giá hiệu quả hoạt động của đội ngũ kinh doanh.
• Chịu trách nhiệm về doanh số, hiệu suất làm việc và kết quả kinh doanh của phòng.

2. Quản lý và phát triển đội ngũ

• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự kinh doanh.
• Hướng dẫn, huấn luyện kỹ năng bán hàng, đàm phán và chăm sóc khách hàng.
• Đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên và xây dựng lộ trình phát triển phù hợp.

3. Phát triển thị trường

• Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và đề xuất chiến lược kinh doanh phù hợp.
• Tìm kiếm và mở rộng nguồn khách hàng tiềm năng.
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng, đối tác.

4. Báo cáo và phối hợp

• Thực hiện báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho Ban Giám đốc.
• Phối hợp với các phòng ban liên quan nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh.
• Đề xuất các giải pháp cải thiện quy trình bán hàng và phát triển thị trường.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
• Có kinh nghiệm tối thiểu 02 năm ở vị trí Trưởng nhóm Kinh doanh hoặc Trưởng phòng Kinh doanh.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản.
• Có kỹ năng lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
• Có tư duy chiến lược, khả năng phân tích thị trường và giải quyết vấn đề.
• Chịu được áp lực doanh số và có tinh thần trách nhiệm cao.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh, không giới hạn theo năng lực.
• Hoa hồng quản lý hấp dẫn theo hiệu quả hoạt động của phòng kinh doanh.
• Hoa hồng giao dịch cá nhân theo chính sách công ty.
• Thưởng tuyển dụng và các khoản thưởng theo thành tích.
• Được đào tạo nâng cao kỹ năng quản lý, bán hàng và phát triển đội ngũ.
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
• Tham gia các chương trình đào tạo, du lịch, team building và hoạt động nội bộ của công ty.