Trưởng Phòng Kiểm Soát Nội Bộ

• Xây dựng, duy trì và cải tiến hệ thống quản lý tuân thủ pháp luật, bao gồm việc cập nhật và phổ biến các quy định mới.
• Đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật và các tiêu chuẩn đạo đức trong hoạt động của tổ chức.
• Thực hiện đánh giá rủi ro tuân thủ và đề xuất các biện pháp giảm thiểu rủi ro.
• Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo về tuân thủ cho nhân viên.
• Điều tra và xử lý các vi phạm tuân thủ, bao gồm việc thu thập bằng chứng và đưa ra các khuyến nghị khắc phục.
• Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo tuân thủ trong các hoạt động kinh doanh.
• Báo cáo định kỳ về tình hình tuân thủ cho ban lãnh đạo.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Luật, Quản trị rủi ro hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tuân thủ hoặc pháp lý, ưu tiên trong ngành Tài chính/Ngân hàng/Bảo hiểm.
• Có kiến thức chuyên sâu về các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động của tổ chức.
• Có khả năng phân tích, đánh giá rủi ro và đưa ra các giải pháp phù hợp.
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm tốt.
• Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
• Có chứng chỉ liên quan đến tuân thủ hoặc quản trị rủi ro (nếu có).

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
• Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong môi trường chuyên nghiệp và năng động.
• Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và kỹ năng.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và phúc lợi theo quy định của pháp luật.
• Có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp trong công ty.
• Môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng.