Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

• Là người chịu trách nhiệm đưa ra kế hoạch/ chiến lược nhân sự tổng thể cho doanh nghiệp (cả ngắn hạn và dài hạn), trình bày kế hoạch với ban lãnh đạo và toàn thể công ty.

• Điều hành, quản lý đội nhóm, các phòng ban nhỏ trong bộ phận nhân sự của...

Yêu cầu công việc

• Tuổi từ 28-37

• Tốt nghiệp các ngành liên quan tới nhân lực, quản trị và các ngành liên quan khác

• Cần có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị nhân sự với các vị trí tương đương giám đốc nhân sự, trưởng phòng tuyển dụng, trưởng...