Trưởng nhóm phần mềm

Quản lý đội ngũ kỹ thuật
Quản lý trực tiếp Tech Lead và các kỹ sư (Backend / Mobile / QA)
Tham gia tuyển dụng, đào tạo, onboarding và phát triển nhân sự
Phân bổ nguồn lực, tổ chức team theo từng nhóm:
Core / Platform
Feature / Nghiệp vụ
Xây dựng văn hóa làm việc:
Ownership cao
Tập trung chất lượng
Hạn chế “chữa cháy”, hướng đến sản phẩm dài hạn
2. Quản lý delivery & chất lượng hệ thống
Chịu trách nhiệm toàn bộ đầu ra kỹ thuật:
Tiến độ dự án
Chất lượng code
Độ ổn định hệ thống (production)
Thiết lập và duy trì các quy chuẩn:
Coding standards
Code review
Quy trình CI/CD, release, rollback
Theo dõi và xử lý:
Technical debt
Rủi ro hệ thống, bottleneck hiệu năng
3. Phối hợp Product – Business – Tech
Là cầu nối giữa CTO, Product, BA và team kỹ thuật
Phân tích yêu cầu và đề xuất giải pháp kỹ thuật phù hợp
Chuyển đổi yêu cầu thành:
Backlog kỹ thuật
Roadmap triển khai theo giai đoạn
Thiết kế luồng dữ liệu và tích hợp giữa các hệ thống
4. Tham gia định hướng kỹ thuật
Review kiến trúc hệ thống, đảm bảo tính mở rộng và ổn định
Tham gia xử lý các vấn đề kỹ thuật phức tạp
Hỗ trợ Tech Lead trong các quyết định kỹ thuật quan trọng
Phối hợp với đội Infra/DevOps để đảm bảo hệ thống vận hành hiệu quả
5. Phát triển hệ thống & nền tảng công nghệ
Xây dựng và phát triển các hệ thống:
ERP / CRM
Booking / Payment
HIS / EMR (tích hợp)
Triển khai kiến trúc:
API-first
Microservices / Event-driven
Đảm bảo hệ thống sẵn sàng cho:
Data pipeline
CDP
Ứng dụng AI trong vận hành
6. Báo cáo & cải tiến
Báo cáo tiến độ, rủi ro và hiệu suất team cho CTO
Đề xuất cải tiến quy trình, công cụ và kiến trúc
Định hướng nâng cao năng lực đội ngũ và hệ thống theo từng giai đoạn
5+ năm kinh nghiệm phát triển phần mềm
2+ năm ở vai trò Engineer Manager / Team Lead / Tech Lead senior
Đã từng dẫn dắt team
8–15 người
Có kinh nghiệm delivery hệ thống production thực tế
Ngành nghề: CNTT - Phần mềm
Kinh nghiệm: 2 Năm
Cấp bậc: Trưởng nhóm / Giám sát
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Hà Nội