Trưởng Cửa Hàng

1. Quản lý doanh thu & hiệu suất kinh doanh

●        Chịu trách nhiệm doanh thu showroom theo tháng/quý

●        Phân bổ KPI cụ thể cho từng nhân viên Sales

●        Theo dõi tỷ lệ chuyển đổi, giá trị đơn hàng và hiệu suất cá nhân

●        Đề xuất và triển khai chương trình thúc đẩy bán hàng

●        Kiểm soát chi phí vận hành trong phạm vi showroom

2. Lập kế hoạch & thực hiện báo cáo

●        Lập kế hoạch kinh doanh tháng/quý cho showroom

●        Xây dựng kế hoạch thúc đẩy doanh số theo từng giai đoạn

●        Theo dõi và đánh giá kết quả thực hiện so với KPI

●        Thực hiện báo cáo doanh thu, hiệu suất nhân sự và tình hình vận hành định kỳ (tuần/tháng)

●        Đề xuất giải pháp cải thiện hiệu suất và tăng trưởng doanh thu

3. Trực tiếp tham gia bán hàng & dẫn dắt đội ngũ

●        Tham gia tư vấn và chốt các đơn hàng giá trị cao

●        Hỗ trợ Sales xử lý khách hàng khó và tình huống phát sinh

●        Có KPI doanh số cá nhân rõ ràng

●        Là người dẫn đầu về thái độ và hiệu suất bán hàng

4. Quản lý đội ngũ Sales Showroom

●        Tuyển dụng, đào tạo và kèm cặp nhân sự mới

●        Xây dựng văn hóa kỷ luật - hiệu suất cao

●        Đánh giá hiệu quả làm việc hàng tuần/tháng

●        Đề xuất thưởng/phạt theo hiệu suất

5. Quản lý vận hành cửa hàng

●        Kiểm soát trưng bày, hình ảnh showroom đúng tiêu chuẩn

●        Theo dõi tồn kho cơ bản và phối hợp với kho

●        Giải quyết khiếu nại khách hàng

●        Đảm bảo quy trình bán hàng được thực hiện đúng quy định

Yêu cầu ứng viên

●        Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm quản lý cửa hàng bán lẻ

●        Ưu tiên ngành hàng máy ảnh, âm thanh, thiết bị điện tử

●        Có kinh nghiệm bán hàng trực tiếp và đạt KPI cao

●        Tư duy doanh thu mạnh mẽ & quản lý KPI hiệu quả

●        Kỹ năng đào tạo và dẫn dắt đội nhóm

●        Chịu áp lực doanh số cao

●        Chủ động, quyết đoán, có tinh thần trách nhiệm

Quyền lợi được hưởng

●        Lương cố định

●        Thưởng KPI cửa hàng + KPI cá nhân

●        Thưởng tháng/quý theo hiệu suất kinh doanh

●        Lương tháng 13 & thưởng Lễ/Tết

●        Không giới hạn thu nhập nếu vượt chỉ tiêu