Thực tập sinh Nhân sự (Compensation and Benefits)

Hỗ trợ tổng hợp, đối chiếu và nhập liệu bảng công, phép, tăng ca của nhân sự.
Cập nhật hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, thông tin bảo hiểm theo hướng dẫn.
Hỗ trợ tổng hợp, phân loại và đối chiếu hồ sơ nhân sự theo yêu cầu.
Thu thập và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hồ sơ mở tài khoản ngân hàng, thực hiện cấp phát thẻ ATM.
Thực hiện in ấn các tài liệu liên quan đến công tác nhân sự.
Tham gia thực hiện các công việc hành chính khác theo sự phân công của quản lý.
Là sinh viên năm 3, năm 4 hoặc đã tốt nghiệp các chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Luật, Hành chính hoặc các ngành có liên quan.
Có tinh thần trách nhiệm, trung thực, cẩn thận trong công việc; thái độ làm việc vui vẻ, hòa đồng và năng động.
Ưu tiên các ứng viên có kỹ năng giao tiếp tốt, yêu thích các hoạt động team building, văn hóa, văn nghệ, thể thao, và bắt kịp xu hướng giới trẻ (Gen Z năng động, trending).
Sử dụng thành thạo Excel ở mức cơ bản; ưu tiên ứng viên có kiến thức về các hàm thống kê.
Ứng viên có định hướng phát triển trong Ngành Quản trị nguồn Nhân lực, mảng C&B (Compensation & Benefits) sẽ là một lợi thế.
Ngành nghề: Nhân sự, Hành chính / Thư ký, Luật / Pháp lý
Kinh nghiệm: null Năm
Cấp bậc: Sinh viên/ Thực tập sinh
Hình thức: Thực tập
Địa điểm: Hồ Chí Minh