Tuyển dụng Quản Lý Bán Hàng – Papka Fashion tại Hồ Chí Minh

- Quản lý và chịu trách nhiệm về doanh số bán hàng của hệ thống/cửa hàng được phân công.
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm và triển khai các chương trình thúc đẩy doanh số.
- Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên bán hàng.
- Theo dõi các chỉ số kinh doanh: doanh thu, sản lượng, tỷ lệ chuyển đổi, hiệu suất nhân viên…
- Phân tích tình hình kinh doanh, thị trường và đối thủ để đề xuất giải pháp tăng trưởng.
- Quản lý hình ảnh thương hiệu, tiêu chuẩn trưng bày và chất lượng dịch vụ khách hàng.
- Phối hợp với các bộ phận Marketing – Sản phẩm – Kho vận – Nhân sự để đảm bảo hoạt động kinh doanh hiệu quả.
- Báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh và đề xuất phương án cải thiện.
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi 25-35 tuổi
- Có 2–5 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý bán hàng/Trưởng nhóm kinh doanh/Quản lý cửa hàng, ưu tiên ngành thời trang, bán lẻ tại các chuỗi Siêu Thị
- Có khả năng quản lý đội nhóm, đào tạo và tạo động lực cho nhân viên.
- Tư duy kinh doanh tốt, nhạy bén với doanh số và thị trường.
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và giải quyết vấn đề tốt.
- Có khả năng lập kế hoạch, phân tích số liệu và chịu trách nhiệm về kết quả.
- Yêu thích thời trang, có gu thẩm mỹ và tinh thần dịch vụ khách hàng là một lợi thế.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý hệ thống bán lẻ thời trang/chuỗi cửa hàng.
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực + thưởng doanh số/KPI.
- Cơ hội tham gia xây dựng và phát triển một thương hiệu thời trang Việt Nam.
- Môi trường làm việc năng động, đề cao tinh thần chủ động và hiệu quả.
- Được đào tạo về sản phẩm, quản lý bán hàng và phát triển đội ngũ.
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao theo năng lực.
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo chính sách của công ty.