Nhân Viên Văn Phòng

• Kiểm soát tuân thủ nội quy của văn phòng HN, quy trình của bộ phận HCNS nhà máy (Kiểm soát bằng chứng từ, check camera, giám sát trực tiếp xác suất tại văn phòng).
• Đề xuất cải tiến quy trình liên quan đến bộ phận HCNS.
• Theo dõi tính công nhân sự Văn phòng, check công nhà máy.
• Thực hiện công tác tuyển dụng khi có phát sinh.
• Order VPP, hàng hóa theo tháng và cấp phát cho các bộ phận và dưới nhà máy.
• Điều phối hàng hóa và sắp xếp xe ôm đi hàng ngày.
• Tổ chức sinh nhật hàng tháng cho khối Văn Phòng.
• Tiếp nhận thông tin tăng, giảm, chế độ bảo hiểm của văn phòng HN để gửi nhân sự dưới Hưng Yên.
• Tổ chức đi nghỉ mát hàng năm cho nhân viên công ty.
• Tổ chức liên hoan cho văn phòng Hà Nội các dịp lễ, Tết.
• Theo dõi công nợ VPP và làm đề nghị thanh toán trên phần mềm.
• Thực hiện công việc khác trưởng phòng và Ban Giám Đốc yêu cầu.

Yêu cầu ứng viên

• Giới tính: Nữ
• Tốt nghiệp từ Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan: Quản trị nhân lực, tiền lương, bảo hiểm, luật... hoặc các chuyên ngành khác đã có kinh nghiệm làm về hành chính nhân sự.
• Kinh nghiệm: Từ 2 năm làm về hành chính nhân sự tổng hợp.
• Kỹ năng làm việc và quản lý tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Trang thiết bị làm việc công ty cung cấp, môi trường làm việc chuyên nghiệp.
• Lương tháng 13, thưởng năm, các dịp Lễ, Tết theo quy định Công ty.
• Khám sức khỏe định kỳ 2 lần/năm.
• Tham gia các sự kiện nội bộ do Công ty tổ chức: Du lịch, sinh nhật Công ty, 8/3, 20/10, Tiệc tất niên.