Nhân Viên Tuyển Sinh / Admissions Executive

Chịu trách nhiệm công tác tuyển sinh  bằng cách:          

-          Lập kế hoạch, thực hiện các hoạt động chiêu mộ học viên trên các kênh online và offline

-          Điều phối nhân sự và đảm bảo thực hiện theo đúng tiến độ        

-          Phản ánh chất lượng data, nêu rõ vấn đề vướng mắc và đề xuất giải pháp với quản lý trực tiếp     

-          Tham gia tổ chức các sự kiện tuyển sinh của Nhà trường

-          Tham mưu, triển khai kế hoạch tuyển sinh theo Tuần/Tháng/Quý

-          Phối hợp liên phòng ban để tăng cường hiệu quả trong công tác tuyển sinh         

-          Quản lý và phân loại tiềm năng nguồn data       

Thực hiện công tác tư vấn bằng cách:   

-          Tìm kiếm các data tiềm năng khóa ngắn hạn và dài hạn 

-          Tư vấn các data khóa ngắn hạn có sẵn từ nguồn Marketing, giới thiệu,..  

-          Tư vấn các data tiềm năng khóa dài hạn, ngắn hạn         

-          Trực page Nhà trường  

Thực hiện hoạt động chăm sóc Học viên  bằng cách:     

-          Khảo sát đánh giá chất lượng học viên vào giữa và cuối khóa học

-          Tìm hiểu, nghiên cứu nhu cầu khách hàng         

-          Chăm sóc Học viên trong suốt quá trình học      

Thực hiện cập nhật công việc và báo cáo tình hình bằng cách:    

-          Tổng hợp các đầu mục công việc yêu cầu, báo cáo theo mẫu hàng ngày/tuần/tháng theo kế hoạch 

Chủ động hỗ trợ nhân sự trong team bằng cách: 

-          Chủ động hỗ trợ và hướng dẫn nhân sự mới      

-          Tích cực cùng nhau thảo luận, đưa ra ý kiến để giải quyết vấn đề 

-          Nếu bạn trong team nghỉ hoặc không thực hiện công việc được giao, có thể giúp đỡ        

Các nhiệm vụ khác

-          Chủ động tham gia hỗ trợ các hoạt động chung của Nhà trường như workshop, keynote, lễ khai giảng, bế giảng           

-          Thực hiện các nhiệm vụ khác từ Giám đốc        

Yêu cầu ứng viên

Trình độ học vấn - chuyên môn: Cử nhân Đại học chuyên ngành Kinh tế, Ngôn ngữ, Giáo dục...

Kỹ năng Tin học: Sử dụng thành thạo mạng xã hội, officer văn phòng

Trình độ Ngoại ngữ: Giao tiếp cơ bản, đọc hiểu thông tin, tài liệu

Kinh nghiệm thực tế công việc cần: Ít nhất 6 tháng

Kỹ năng, Thái độ & Năng lực cần thiết:

-          Tư tin trong giao tiếp, trao đổi chia sẻ thông tin với Khách hàng, Đối tác, Giảng viên, Nhân viên.

-          Tự tin trong kỹ năng chăm sóc khách hàng và chủ động học hỏi trong kỹ năng Sale

-          Chủ động quản lý thời gian làm việc hiệu quả

-          Luôn muốn phát triển mỗi quan hệ, kết nối và thích công việc làm việc với mọi người.

-          Chủ động trong nắm bắt thông tin, tâm lý, năng lực của Khách hàng, Đối tác, Giảng viên, Nhân viên,...

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh (lương cứng + thưởng theo hiệu quả tuyển sinh).
• Môi trường làm việc quốc tế, chuyên nghiệp.
• Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong lĩnh vực giáo dục quốc tế.
• Được đào tạo về sản phẩm và kỹ năng tuyển sinh chuyên sâu.
• Tham gia các hoạt động, sự kiện của trường và hệ thống giáo dục quốc tế.