Tuyển dụng Kỹ Sư Kinh Tế Xây Dựng (QS) – Đà Nẵng

- Đọc hiểu bản vẽ, bóc tách khối lượng để khái toán/dự toán phần thô – hoàn thiện – nội thất các công trình xây dựng dân dụng (Nhà ở, Biệt thự,...).
- Đặt hàng vật tư và đảm bảo giao hàng kịp thời, cung cấp đầy đủ vật tư cho các công trình đang thi công.
- Lập, theo dõi hợp đồng với các nhà thầu phụ, Chủ đầu tư.
- Theo dõi, kiểm tra và phối hợp với bộ phận thi công, kế toán để thực hiện hồ sơ thanh quyết toán với Chủ đầu tư và các bên liên quan.
- Trực tiếp tư vấn giải đáp thắc mắc cho khách hàng trong quá trình chào thầu.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành kinh tế xây dựng hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Đã có kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong các công trình dân dụng, mảng nhà phố sẽ là một lợi thế.
- Có open vị trí học việc/ thực tập sinh cho các bạn ít kinh nghiệm hoặc mới ra trường.
- Có tính cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
- Kiến thức tổng quan về lập dự toán công trình dân dụng.
- Am hiểu về vật liệu xây dựng, giá cả,… để phục vụ công việc.
- Đọc hiểu bản vẽ kiến trúc, kết cấu, ME, nội thất.
- Kỹ năng sử dụng tốt các phần mềm phục vụ cho công việc: Cad, sketchup, excel,…
- Kỹ năng lập kế hoạch và điều phối công việc hiệu quả.
- Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt, hòa đồng với team, các phòng ban để hỗ trợ nhau trong công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Phát triển kiến thức một cách toàn diện về dự toán từ thô, hoàn thiện, nội thất của nhà phố, biệt thự theo lộ trình đào tạo.
- Bạn sẽ là người làm chủ và quyết định thu nhập của mình. Lương cứng khởi điểm từ 8-11 triệu (bạn có thể thỏa thuận theo năng lực).
- Thưởng hoa hồng sau mỗi quý và thưởng hiệu quả kinh doanh cuối năm theo quy định chung của phòng.
- Hưởng đầy đủ các phúc lợi theo quy định pháp luật. Đặc biệt, tại SBS, công ty đóng toàn bộ bảo hiểm cho nhân viên ngay sau khi chuyển sang chính thức.
- Môi trường tự hào là nơi làm việc thoải mái, thân thiện, năng động, trao quyền cho nhân viên, việc chú trọng vào trải nghiệm của nhân sự luôn được đặt lên hàng đầu.
- Sự sẵn sàng giúp đỡ và hỗ trợ từ những Ban lãnh đạo đến nhân viên.
- Tham gia các buổi đào tạo định hướng của công ty từ đội ngũ Co-founder, các buổi đào tạo chuyên môn từ phòng ban để nâng cao kiến thức chuyên môn, kỹ năng.
- Tham gia các hoạt động sinh hoạt nội bộ định kỳ, teambuilding hằng năm, các sự kiện lớn nhỏ cùng công ty: Giáng sinh, YEP, Trung thu, 20/10, 8/3, sinh nhật SBS,...
- Tham gia các hoạt động văn hóa của công ty như: giải chạy SBS running, các giải chạy lớn, chuyên nghiệp khác (công ty tài trợ toàn bộ chi phí), phát triển "Trí" thông qua nét văn hóa đọc sách đặc trưng.
- Được lan tỏa văn hóa ghi nhận qua hình thức Kudos chỉ có tại SBS từ những hành động dù rất nhỏ của nhân viên. Rất nhiều hạng mục kudos như: Kỷ niệm năm làm việc của SBS-er, Kudos Đôi chân chuyên cần, Kudos Con ong chăm chỉ, Kudos Siêu mọt sách, Kudos Vinh danh nhân sự xuất sắc của bộ phận,...
- Nhiều chính sách khác dành riêng cho SBS-er: sinh nhật, hiếu hỉ, chính sách giới thiệu, khám sức khỏe miễn phí định kỳ 1 lần/ năm, tích sao đổi quà,...
- SBS lắng nghe để thấu hiểu nhân sự: Bạn có quyền tự do đề xuất ý kiến cải tiến, các ý tưởng hay cho quy trình làm việc, hiệu suất,...