HRBP Staff
⏳ Tin này đã hết hạn nhận hồ sơ (hạn nộp: 08/07/2026). Công ty có thể đã tuyển xong. Bạn vẫn đọc được mô tả bên dưới để tham khảo yêu cầu và mức lương của vị trí này.
Mô tả công việc
1. Recruitment
• Coordinate with Hiring Manager to analyze recruitment demand in line with the approved manpower plan, give consult for effective recruitment
• Perform recruitment process following company procedures
• Facilitate the onboarding process, conduct orientation training for new employees
• Maintain & develop recruitment channels effectively
2. Employee Relation/Branding
• Plan and organize employee engagement activities
• Give guidelines and advice to employees on any HR...
Yêu cầu công việc
• Bachelor’s degree (Human Resources, Law major is advantageous)
• Have from 3-5 years’ experience in HR functions such as recruitment (have candidate pool database), training, performance appraisal, employee engagement,…
• Good at Computer skills (Excel, Word, PowerPoint) and design tools (Canva, Photoshop,…)
• Good at communication, negotiation, presentation skills
• Have experience with SAP system is advantageous
• Ability to work independently and under...
Nhà tuyển dụng
Chi Nhánh Hà Nội - Công Ty Cồ Phần Daikin Air Conditioning (VIETNAM) · 📍 Hà Nội
Việc khác tại Chi Nhánh Hà Nội - Công Ty Cồ Phần Daikin Air Conditioning (VIETNAM)
- C
Nhân Viên Kinh Doanh (Kênh Đại Lý)1 tháng trước · Còn 16 ngày - C
HVAC Sales Engineer (Chiller, AHU, FCU)27 ngày trước · Còn 1 ngày - C
Engineering Support (Bms/automation)18 ngày trước · Còn 7 ngày - C
HVAC Sales Engineer - Chiller Replacement7 ngày trước · Còn 16 ngày - C
HVAC Sales Engineer - Chiller Replacement1 tháng trước