Giáo Viên Tiếng Anh

1. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Trực tiếp giảng dạy tiếng Anh theo chương trình đào tạo của Trung tâm, truyền cảm hứng học tập cho học sinh, đồng hành cùng phụ huynh trong quá trình phát triển của các em và góp phần xây dựng môi trường giáo dục tích cực, chuyên nghiệp.

2. NHIỆM VỤ CHÍNH

A. Giảng dạy

• Giảng dạy theo giáo trình và chương trình của Trung tâm.
• Chuẩn bị giáo án, học liệu, kế hoạch bài dạy trước mỗi buổi học.
• Tạo môi trường học tập tích cực, khuyến khích học sinh giao tiếp bằng tiếng Anh.
• Quản lý lớp học, duy trì kỷ luật và động lực học tập.
• Đảm bảo chất lượng đầu ra của từng lớp.

B. Đánh giá học sinh

• Kiểm tra bài tập, đánh giá năng lực định kỳ.
• Theo dõi sự tiến bộ của từng học sinh.
• Đề xuất phương án hỗ trợ đối với học sinh yếu hoặc học sinh nổi bật.
• Tham gia xây dựng đề kiểm tra và đánh giá cuối kỳ.

C. Đồng hành cùng phụ huynh

• Phản hồi tình hình học tập của học sinh theo quy định.
• Trao đổi với phụ huynh khi học sinh cần được hỗ trợ.
• Tham gia họp phụ huynh khi Trung tâm yêu cầu.

D. Phối hợp chuyên môn

• Tham gia họp chuyên môn định kỳ.
• Chia sẻ phương pháp giảng dạy và kinh nghiệm.
• Đóng góp ý tưởng cải tiến chương trình đào tạo.
• Hỗ trợ đào tạo giáo viên mới khi được phân công.

E. Xây dựng hình ảnh Trung tâm

• Tham gia các hoạt động ngoại khóa, sự kiện và cuộc thi.
• Hỗ trợ quay video, chụp hình phục vụ truyền thông.
• Xây dựng hình ảnh giáo viên tích cực, chuyên nghiệp và truyền cảm hứng.

F. Công việc khác

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám đốc.
• Tuân thủ đầy đủ nội quy, quy trình và quy định của Trung tâm.

Yêu cầu ứng viên

Trình độ

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Tiếng Anh hoặc các ngành liên quan.
• Có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm là một lợi thế.

Kinh nghiệm

• Ưu tiên có kinh nghiệm giảng dạy trẻ em.
• Chấp nhận ứng viên mới tốt nghiệp có năng lực và thái độ tốt.

Kiến thức

• Phát âm chuẩn.
• Thành thạo ngữ pháp và kỹ năng tiếng Anh.
• Hiểu tâm lý học sinh theo từng độ tuổi.

4. KỸ NĂNG

• Kỹ năng giảng dạy.
• Quản lý lớp học.
• Giao tiếp và xử lý tình huống.
• Làm việc nhóm.
• Soạn giáo án.
• Tin học văn phòng cơ bản.
• Sử dụng AI và các công cụ hỗ trợ giảng dạy là lợi thế.

5. PHẨM CHẤT

• Yêu trẻ.
• Có trách nhiệm.
• Trung thực.
• Chủ động.
• Kiên nhẫn.
• Tích cực học hỏi.
• Tư duy phát triển.
• Có tinh thần cống hiến.
• Luôn giữ hình ảnh chuyên nghiệp.

6. CHỈ TIÊU CÔNG VIỆC (KPI)

• Chất lượng giảng dạy đạt yêu cầu theo đánh giá chuyên môn.
• Tỷ lệ chuyên cần của học sinh ≥ 95%.
• Hồ sơ chuyên môn đầy đủ, đúng hạn.
• Phản hồi phụ huynh tích cực.
• Tham gia đầy đủ các buổi họp và đào tạo nội bộ.
• Thực hiện đầy đủ các báo cáo theo quy định.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh theo năng lực.
• Thưởng hiệu quả công việc.
• Được đào tạo chuyên môn và kỹ năng sư phạm định kỳ.
• Cơ hội phát triển lên Giáo viên chủ nhiệm, Tổ trưởng chuyên môn hoặc Quản lý đào tạo.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, sinh nhật, du lịch và sự kiện của Trung tâm.
• Môi trường làm việc trẻ trung, tích cực, đề cao sự sáng tạo và phát triển cá nhân.