Giám Đốc Phát Triển Kinh Doanh

• Tìm kiếm, phát triển khách hàng
• Quản lý, điều hành và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh, bao gồm tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn và đánh giá hiệu quả làm việc.
• Phân tích thị trường, xác định cơ hội kinh doanh mới, và đề xuất các chiến lược phát triển.
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng, đối tác.
• Giám sát và kiểm soát các hoạt động bán hàng, đảm bảo tuân thủ các quy trình và chính sách của công ty.
• Lập báo cáo về tình hình kinh doanh, doanh số, và các vấn đề phát sinh.
• Phối hợp với các phòng ban khác (marketing, sản xuất,...) để đảm bảo sự phối hợp và hỗ trợ lẫn nhau.

Yêu cầu ứng viên

• Có kinh nghiệm ở vị trí quản lý kinh doanh (trưởng phòng, giám đốc) từ 3 năm trở lên.
• Hiểu biết sâu rộng về thị trường, sản phẩm và dịch vụ liên quan.
• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển đội ngũ.
• Khả năng xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh hiệu quả.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
• Có khả năng chịu áp lực cao và đạt được các mục tiêu kinh doanh.
• Tốt nghiệp Cao đẳng/đại học trở lên chuyên ngành QTKD, Marketing hoặc các ngành liên quan.
• Kỹ năng phân tích, tổng hợp thông tin và báo cáo.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
• Thưởng theo hiệu quả công việc (doanh số, lợi nhuận, ...), thưởng tháng, thưởng năm và các dịp lễ tết.
• Chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
• Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
• Cơ hội thăng tiến trong công việc.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm.