Tuyển dụng Chuyên Viên Quản Lý Đại Lý tại Hồ Chí Minh

I. NHIỆM VỤ CHÍNH (Theo KPIs)
- Quản lý đại lý phân phối BĐS.
- Kiểm soát mọi thông tin liên quan đến khách hàng trên hệ thống, phần mềm; Cập nhật tài liệu bán hàng của Chủ đầu tư, thông tin sản phẩm và khách hàng mua căn hộ vào phần mềm quản lý khách hàng dự án.
- Phối hợp với bộ phận CRM để kiểm soát giá chi tiết (tính giá cụ thể) cho từng căn áp dụng đối với trường hợp có phê duyệt đặc biệt và khác so với chính sách đang áp dụng.
- Đối chiếu số liệu với bộ phận TCKT và quản lý hợp đồng của dự án; thường xuyên kiểm soát số liệu chính xác.
- Quản lý dữ liệu khách hàng của dự án: Khách hàng đã mua sản phẩm, khách hàng tiềm năng của dự án.
- Quản lý dữ liệu hàng ngày gồm các đầu mục:
+ Báo cáo sale; Báo cáo thị trường
+ Báo cáo khách hàng quan tâm tập hợp từ các sale; Báo cáo quản lý đại lý
+ Trích lục website quảng cáo trên thị trường; Báo cáo khách đến tham quan dự án; phản hồi
- Thực hiện báo cáo doanh số tuần/tháng/quý/năm, thực hiện báo cáo chi tiết doanh số bán, doanh thu, công nợ của nhân viên kinh doanh; Báo cáo hàng tuần, tháng, quý, năm.
- Take care tốt các đại lý phụ trách.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu cấp trên.
II. CÁC CÔNG VIỆC KHÁC
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên/Lãnh đạo Tập đoàn.
TIÊU CHUẨN NĂNG LỰC
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, luật kinh tế, thương mại,...
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm tại các vị trí tương đương trong các doanh nghiệp, tổ chức, các Tập đoàn.
- Tin học: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng,…
- Kỹ năng:
- Am hiểu tất cả các lĩnh vực về kinh doanh, Marketing BĐS.
- Sử dụng thành thạo phần mềm tin học.
- Kỹ năng đàm phán, thuyết trình tốt.
- Làm việc khoa học, nhanh nhẹn.
- Có mối quan hệ trong lĩnh vực Bất động sản.
- Tác phong nghiêm túc, nhanh nhẹn, có tính kỷ luật cao.
- Có khả năng tư duy làm việc độc lập và kỹ năng làm việc nhóm.
- Các tố chất cần thiết khác: Trung thực, chủ động, sáng tạo, trách nhiệm, quyết đoán trong công việc, chịu được áp lực cao trong công việc.
VI. THỜI GIAN VÀ CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC
1. Thời gian làm việc:
• Thứ Hai đến Thứ Bảy: từ 8:00 đến 17:30 (nghỉ trưa từ 12:00 đến 13:30)
2. Hưởng chế độ phép năm theo quy định của Luật lao động.
3. Các chế độ khác được quy định trong Thỏa ước lao động, CSPL và thỏa thuận khác.
Ngành nghề: Bất động sản
Kinh nghiệm: 2 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Hồ Chí Minh