Chuyên Viên Phát Triển Dự Án

• Phân tích đánh giá hiệu quả đầu tư, pháp lý đầu tư và đề xuất đầu tư Dự án theo quy trình của Tập đoàn.
• Làm việc với các sở ban ngành, cơ quan quản lý Nhà nước, Đối tác để xúc tiến các thủ tục đầu tư, pháp lý
• Dự án theo phân công công việc của lãnh đạo Phòng/Ban/Đơn vị trực thuộc và theo quy định pháp luật hiện hành.
• Tìm kiếm quỹ đất, phát triển dự án mới tiềm năng theo định hướng của Tập đoàn.
• Báo cáo kịp thời các phát sinh trong quá trình triển khai và xin ý kiến Ban lãnh đạo để bổ sung và hoàn thiện các thủ tục pháp lý của các Dự án.
• Phối hợp với các Phòng/Ban/Đơn vị liên quan để xúc tiến các công việc liên quan đến Dự án.
• Lập kế hoạch triển khai; Báo cáo định kỳ và các báo cáo đột xuất khi có yêu cầu về các Dự án được giao.
• Cập nhật thường xuyên các văn bản Luật, nghị định, quyết định, giá đất khu vực...liên quan đến công việc.
• Lập kế hoạch công việc tuần, tháng, quý.
• Thực hiện các công việc liên quan và báo cáo kết quả công việc theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Độ tuổi: 27 – 40 tuổi.            
• Trình độ: Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành Pháp lý dự án, Luật, Kinh tế, Xây dựng, Kiến trúc, Tài nguyên môi trường hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Kinh nghiệm: Trên 02 năm kinh nghiệm làm việc, chuyên về pháp lý dự án.
• Ngoại ngữ: Ưu tiên Sử dụng tốt tiếng Anh.
• Tin học: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng, chuyên ngành,…
• Kỹ năng: Kỹ năng lắng nghe, thuyết phục, đàm phán, giải quyết tình huống.
• Chịu được áp lực cao. Tinh thần hợp tác trong công việc.
• Có nhiều mối quan hệ với các Sở/Ban/Ngành, cơ quan pháp lý.
• Am hiểu luật đất đai, các quy định về bồi thường giải phóng mặt bằng.
• Am hiểu các quy định về pháp luật có liên quan đến đầu tư BĐS, quản lý dự án đầu tư, xây dựng…

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh, thưởng Lễ/Tết, lương tháng 13, thưởng hiệu suất không giới hạn.
• Thưởng ghi nhận vượt trội: Thưởng thành tích 1-5 tháng lương, có thể thưởng vàng, nhà, xe cho cá nhân/tập thể xuất sắc.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tiện ích phòng gym, hồ bơi, yoga, thư giãn. tâm linh,...
• Phát triển sự nghiệp rõ ràng: Lộ trình nghề nghiệp minh bạch, đào tạo chuyên môn - kỹ năng, coaching/mentoring 1:1, cơ hội đào tạo trong & ngoài nước.
• Phúc lợi chăm sóc gia đình toàn diện theo chính sách phúc lợi của Tập đoàn.