Chuyên Viên Cao Cấp Quản Lý Thiết Kế HVAC, PCCC

Chúng tôi đang tìm các nhân tài phù hợp với vị trí Chuyên viên cao cấp Quản Lý Thiết Kế Cơ Điện M&E với tiêu chí & công việc như sau:

• Thực hiện các nhiệm vụ đối với hạng mục thiết kế Cơ điện của Dự Án được phân công đảm bảo được triển khai đúng kế hoạch, đạt chất lượng và mang lại hiệu quả cao nhất.
• Giám sát các công việc liên quan của Tư vấn (TKCS, BVTC, hạ tầng, dự toán hạng mục M&E ...)
• Kiểm soát hồ sơ thiết kế phần M&E (HVAC, PCCC) của nhà thầu tư vấn đảm bảo phù hợp theo các giai đoạn, đảm bảo chất lượng, mục tiêu dự án.
• Tham gia công tác đấu thầu: Lập hồ sơ mời thầu, đánh giá hồ sơ chào thầu phần kỹ thuật
• Xử lý các phát sinh sau đấu thầu trong phạm vi được phân công/Đánh giá rủi ro tiềm ẩn trong phần việc thực hiện quản lý
• Kiểm soát thực hiện chi phí đấu thầu Xây dựng theo kế hoạch. Quản lý hồ sơ nghiệm thu, thanh toán theo chức năng của bộ phận
• Đề xuất cập nhật xây dựng các quy trình, quy định về công tác đấu thầu Cơ điện
• Kiểm tra bản vẽ hoàn công phần việc liên quan đến Cơ điện/Lưu trữ hồ sơ theo quy định
• Phối hợp cùng bộ phận xây dựng triển khai đồng bộ các công tác liên quan

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Cơ điện/Xây dựng
• Chứng chỉ: chứng chỉ hành nghề liên quan lĩnh vực Cơ điện trong xây dựng
• Ngoại ngữ: Sử dụng Tiếng Anh cơ bản (trình độ A1)
• Tin học: Sử dụng thành thạo các phần mềm MS. Office, Auto Cad, MS. Project,....
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm thi công, giám sát và quản lý hệ thống cơ điện tại các Dự án quy mô tương đương
• Am hiểu tổ chức: Hiểu biết về mô hình, cơ cấu tổ chức công ty hoạt động trong lĩnh vực tư vấn, quản lý dự án.
• Am hiểu về lĩnh vực ngành/nghề đang cung cấp: Am hiểu về các quy định thi công trong hoạt động xây dựng. Có kiến thức về thi công xây dựng mảng Cơ điện.
• Ưu tiên có hiểu biết về công tác thi công các dự án nhà máy,
• Am hiểu về chính sách/quy định/ quy trình trong đơn vị: Hiểu biết các quy trình vận hành và quản lý các hạng mục, thiết bị M&E.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh;
• Thưởng tháng lương thứ 13 và các gói phúc lợi đa dạng;
• Chính sách phúc lợi toàn diện cho cá nhân và gia đình;
• Chương trình đào tạo chuyên sâu (E-learning...);
• Môi trường làm việc toàn cầu (với gần 30 chi nhánh/Văn phòng đại diện), Văn phòng làm việc hạng A;
• Văn hóa làm việc đa dạng & hòa nhập (D&I)