CV WorkCV Work

14 việc làm HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng)

14 việc làm từ 13 công ty đang tuyển. Tuyển dụng HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) mới nhất — lương, địa điểm, nộp CV online.

Tin tuyển dụng HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) mới nhất

Số cột:

Tổng quan HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng)

Hiện có 14 việc làm HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) đang mở trên CV Work, nhiều nhất tại Hồ Chí Minh, Hà Nội, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bắc Giang và Hải Phòng. Nhu cầu tập trung ở các ngành Nhân sự; mức thu nhập khoảng 24 triệu đồng/tháng (trung bình các tin có ghi lương). Ứng viên có thể lọc theo địa điểm, mức lương và nộp CV trực tiếp trên CV Work.

Câu hỏi thường gặp

Việc làm HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) lương bao nhiêu?
Mức lương vị trí HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) khoảng 24 triệu đồng/tháng (trung bình các tin có ghi lương). Mức cụ thể tùy kinh nghiệm, quy mô công ty và khu vực làm việc.
Có bao nhiêu việc làm HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) đang tuyển?
Hiện có khoảng 14 tin tuyển HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) đang mở tại Việt Nam trên CV Work, cập nhật liên tục từ nhiều nguồn.
Công ty nào đang tuyển HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng)?
Một số đơn vị đang tuyển nhiều gồm Navigos Search, Công Ty TNHH Pati Group, Công Ty TNHH Pearl Global Việt Nam, Công Ty TNHH Shelby GLOBAL và Công Ty Cổ Phần Vatech Việt. Xem danh sách tin đầy đủ ở phần trên.
HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) tuyển nhiều ở tỉnh thành nào?
Vị trí HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) được tuyển nhiều nhất tại Hồ Chí Minh, Hà Nội, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bắc Giang và Hải Phòng.
Những vị trí nào liên quan đến HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng)?
Bạn có thể tham khảo thêm: Manager, Hse Manager, QA Manager và R&d Manager.
Ứng tuyển HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) cần kinh nghiệm gì?
Tùy tin: nhiều vị trí nhận ứng viên mới hoặc ít kinh nghiệm, một số yêu cầu chuyên môn sâu. Hãy đọc kỹ mô tả từng tin và chuẩn bị CV phù hợp.
Làm sao nhận thông báo việc làm HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) mới?
Tạo hồ sơ trên CV Work, hệ thống sẽ gợi ý và thông báo việc HR Manager (kỹ năng Tuyển dụng) phù hợp khi có tin mới.