Tuyển dụng Trưởng Nhóm Hành Chính Nhân Sự tại Đắk Lắk

• Quản lý và phụ trách công tác nhân sự 
• Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, tuyển dụng, tiếp nhận và nghỉ việc.
•  Theo dõi chấm công, tính lương, KPI và các chế độ cho người lao động.
• Phụ trách BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ liên quan.
•  Phụ trách công tác Công đoàn, quan hệ lao động và giải quyết các vấn đề phát sinh.
•  Xây dựng, cập nhật và triển khai quy trình, quy định, nội quy và chính sách của Công ty.
•  Phụ trách soạn thảo, theo dõi, quản lý và lưu trữ hợp đồng kinh tế/thương mại với khách hàng, nhà cung cấp và các đối tác.
•  Theo dõi thời hạn hợp đồng, các điều khoản, phụ lục, hồ sơ liên quan và phối hợp các bộ phận thực hiện đúng cam kết.
•  Tham mưu cho Ban Giám đốc các vấn đề về nhân sự, tiền lương, quan hệ lao động và hợp đồng kinh tế/thương mại
•  Giám sát vận hành : Phối hợp theo dõi, giám sát hành trình của các xe trên ứg dụng Vietmap
•  Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Luật, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan.
•  Có từ 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự/quản lý hành chính hoặc vị trí tương đương.
• Am hiểu Luật Lao động, BHXH, tiền lương, hợp đồng lao động.
• Có kiến thức và kinh nghiệm về hợp đồng kinh tế/thương mại.
• Thành thạo Word, Excel và các công cụ văn phòng.
•  Có khả năng tổ chức, quản lý công việc, xử lý tình huống và làm việc độc lập.
• Trung thực, trách nhiệm, giao tiếp tốt và có tinh thần gắn bó lâu dài.
• Ưu tiên ứng viên đã từng quản lý nhân sự trong vận tải, logistics, sản xuất hoặc doanh nghiệp có số lượng lao động lớn.

Quyền lợi được hưởng

• Lương 10.000.000 đồng/tháng + KPI
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Hưởng các chế độ phúc lợi của Công ty.
• Môi trường làm việc ổn định, lâu dài.
• Có cơ hội phát triển và đảm nhận vai trò quản lý.