Tuyển dụng Kế Toán Tổng Hợp - F&B tại Hồ Chí Minh

1. Tổng hợp báo cáo & kiểm soát chi phí toàn hệ thống

• Tổng hợp, kiểm tra tính hợp lệ và chính xác số liệu kế toán từ các chi nhánh và bếp trung tâm trước khi hạch toán chính thức.
• Lập báo cáo lãi/lỗ (P&L) hàng tháng theo từng chi nhánh và toàn hệ thống; kèm bảng biến động chi phí theo khoản mục (NVL, gas, điện, nước, bao bì, vận chuyển...) gửi Kế toán trưởng/BOD.
• Kiểm soát chi phí giá vốn: đối chiếu tiêu thụ thực tế với định mức chuẩn theo từng chi nhánh, phát hiện và yêu cầu giải trình chênh lệch bất thường (>10–15% so với định mức hoặc kỳ trước).
• Phân biệt rõ biến động do giá thị trường (NCC tăng giá) và biến động do vận hành (thất thoát, sai định mức) khi báo cáo, tránh gộp lẫn hai nguyên nhân.

2. Nghiệp vụ tổng hợp

• Thực hiện bút toán tổng hợp, phân bổ chi phí dùng chung (lương gián tiếp, khấu hao, chi phí quản lý...) cho từng chi nhánh theo tiêu thức phù hợp.
• Tổng hợp, đối chiếu công nợ phải thu – phải trả toàn hệ thống với nhà cung cấp.
• Kiểm tra, đối chiếu tồn kho nguyên vật liệu, công cụ dụng cụ giữa số liệu kế toán và thực tế kho/bếp trung tâm theo định kỳ.

3. Hỗ trợ & kiểm soát nội bộ

• Hỗ trợ Kế toán trưởng chuẩn bị số liệu báo cáo thuế, quyết toán định kỳ; làm việc với cơ quan thuế khi được ủy quyền.
• Kiểm tra chứng từ, hóa đơn do kế toán nội bộ/chi nhánh gửi lên (tính hợp lệ, hợp lý) trước khi đưa vào báo cáo tổng hợp.
• Đề xuất cải tiến quy trình kiểm soát chi phí, biểu mẫu báo cáo khi phát hiện bất cập trong vận hành.

4. Thực hiện các công việc khác theo phân công của Kế toán trưởng/BOD.

Yêu cầu ứng viên

1. Trình độ – kinh nghiệm

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc liên quan.
• Tối thiểu 2–4 năm kinh nghiệm kế toán tổng hợp; ưu tiên ứng viên từng làm trong ngành F&B, nhà hàng, bán lẻ đa chi nhánh.
• Có kinh nghiệm lập báo cáo P&L, kiểm soát chi phí giá vốn/định mức là lợi thế lớn.
• Nắm vững chế độ kế toán doanh nghiệp hiện hành và thuế cơ bản (GTGT, TNCN, TNDN).

2. Kỹ năng

• Thành thạo Excel nâng cao (SUMIFS, Pivot Table, VLOOKUP/XLOOKUP, xử lý dữ liệu đa chi nhánh).
• Thành thạo phần mềm kế toán (MISA, Fast...).
• Tư duy phân tích số liệu tốt, chủ động phát hiện bất thường thay vì chỉ tổng hợp thụ động.
• Kỹ năng trình bày báo cáo rõ ràng, logic, dễ đọc cho BOD.
• Chịu được áp lực deadline báo cáo cuối tháng/cuối quý.
• Kỹ năng giao tiếp, phối hợp tốt với bộ phận vận hành.
• Ưu tiên ứng viên có thể đến trực tiếp các chi nhánh khi cần đối chiếu số liệu, kiểm kho.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: 15 – 20 triệu VNĐ (thỏa thuận theo năng lực, kinh nghiệm phỏng vấn).
• Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định Luật Lao động.
• Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, thưởng hiệu quả công việc theo chính sách công ty.
• Môi trường làm việc năng động, có lộ trình phát triển lên Kế toán trưởng.
• Phụ cấp cơm trưa.