Tuyển dụng Bác sĩ Y Học Cổ truyền tại Hồ Chí Minh

• Nhiệm vụ chuyên môn:
• Trực tiếp thăm khám, khai thác bệnh sử, đánh giá tình trạng sức khỏe và chẩn đoán bệnh cho người bệnh.
• Xây dựng phác đồ điều trị phù hợp theo nguyên lý và phương pháp Y học cổ truyền.
• Kê đơn thuốc thang (thuốc Bắc), hướng dẫn sử dụng và theo dõi đáp ứng điều trị.
• Chỉ định các phương pháp điều trị, thủ thuật Y học cổ truyền và thiết bị vật lý trị liệu phù hợp với tình trạng bệnh.
• Theo dõi tiến triển, đánh giá hiệu quả điều trị và điều chỉnh phác đồ khi cần thiết.
• Tư vấn chuyên môn, giải thích tình trạng bệnh và hướng dẫn người bệnh trong suốt quá trình điều trị.
• Phối hợp với đội ngũ y sĩ, kỹ thuật viên và nhân sự hỗ trợ nhằm đảm bảo quy trình điều trị hiệu quả, an toàn và đúng chuyên môn.
• Tuân thủ quy trình chuyên môn, quy định hành nghề và các tiêu chuẩn chất lượng của Công ty.
• Định hướng công việc:
• Bác sĩ tập trung phát huy chuyên môn cốt lõi: khám bệnh, chẩn đoán, kê đơn và xây dựng phác đồ điều trị.
• Hệ thống đã xây dựng đội ngũ nhân sự hỗ trợ, quy trình vận hành, nguồn thuốc thang và trang thiết bị cần thiết, tạo điều kiện để Bác sĩ tập trung vào công tác chuyên môn và nâng cao chất lượng điều trị

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Bác sĩ Y học cổ truyền hệ chính quy.
• Có trình độ sau đại học: Thạc sĩ, Bác sĩ Chuyên khoa I, Tiến sĩ hoặc Bác sĩ Chuyên khoa II.
• Độ tuổi tham khảo: 35–65 tuổi.
• Có kinh nghiệm thực tế trong khám, chẩn đoán, kê đơn và điều trị bằng thuốc thang (thuốc Bắc).
• Có kinh nghiệm chỉ định các phương pháp thủ thuật Y học cổ truyền và thiết bị vật lý trị liệu.
• Có năng lực chuyên môn vững vàng, tư duy lâm sàng tốt và khả năng xây dựng phác đồ điều trị phù hợp.
• Có tinh thần trách nhiệm, tận tâm với người bệnh, tác phong chuyên nghiệp và chuẩn mực trong giao tiếp.
• Có khả năng phối hợp với đội ngũ nhân sự trong quá trình điều trị.
• Đáp ứng đầy đủ điều kiện hành nghề theo quy định pháp luật hiện hành.

Quyền lợi được hưởng

• Chính sách lương cạnh tranh theo trình độ chuyên môn:
• TỔNG THU NHẬP: LÊN ĐẾN 130.000.000 VNĐ/THÁNG( CÓ LƯƠNG CƠ BẢN)
• Chính sách thu nhập được xây dựng tương xứng với trình độ, kinh nghiệm và năng lực chuyên môn.
• Có cơ hội gia tăng thu nhập theo hiệu quả công việc và mức độ đóng góp.
• Chính sách đãi ngộ cạnh tranh, ổn định và có lộ trình phát triển lâu dài.
• Thời gian thử việc: 02 tháng, hưởng 85% mức lương cứng tương ứng với trình độ chuyên môn.
• Các quyền lợi khác:
• Thưởng các dịp Lễ, Tết theo chính sách Công ty.
• Tham gia BHXH, BHYT và các chế độ bảo hiểm theo quy định pháp luật.
• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có đội ngũ nhân sự hỗ trợ và phối hợp chuyên môn.
• Được trang bị cơ sở vật chất, thuốc thang và thiết bị phục vụ hoạt động khám, chữa bệnh.
• Được tạo điều kiện phát huy năng lực, nâng cao chất lượng chuyên môn và phát triển nghề nghiệp lâu dài.
• Được ghi nhận năng lực và giá trị đóng góp trong quá trình làm việc.
• Lưu ý: Mức thu nhập tối đa phụ thuộc vào năng lực, kết quả công việc và chính sách đãi ngộ của Công ty. Các nội dung chi tiết sẽ được trao đổi trực tiếp trong quá trình phỏng vấn