Tuyển dụng Phó Phòng Kế Toán tại Đồng Nai

1. Quản lý tài chính và ngân sách

- Xây dựng quy chế tài chính của công ty, Thiết lập hệ thống kiểm soát tài chính, đảm bảo tính minh bạch và hiệu quả.

- Lập kế hoạch ngân sách hàng năm, phân bổ hợp lý cho từng bộ phận. 

- Kiểm tra, đánh giá tình hình sử dụng vốn, đưa ra phương án tối ưu.

2. Quản lý chi phí và giá thành sản phẩm

- Phân loại và quản lý các khoản mục chi phí để kiểm soát ngân sách. 

- Theo dõi chi phí sản xuất, phân tích biến động để tối ưu chi phí. 

- Đề xuất phương pháp tính giá thành hợp lý.

3. Quản lý tài sản và hàng tồn kho

- Theo dõi và đánh giá tình trạng tài sản doanh nghiệp. 

- Kiểm soát hàng tồn kho, xử lý hàng chậm luân chuyển.

- Đánh giá kế hoạch mua hàng hợp lý

4. Quản lý công nợ và rủi ro tài chính

- Kiểm tra, đối chiếu công nợ giữa các bên định kỳ.

- Đánh giá rủi ro công nợ phải thu, phải trả. 

- Đôn đốc thu hồi công nợ đúng hạn.

5. Hỗ trợ quyết định tài chính và quản lý dự án

- Phân tích dữ liệu tài chính để hỗ trợ Ban Giám đốc. 

- Đánh giá tình hình tài chính của các dự án. 

- Đề xuất chiến lược tài chính phù hợp.

Yêu cầu ứng viên

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 5 – 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán – tài chính, trong đó tối thiểu 2 năm làm Kế toán tổng hợp, 1 năm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc vị trí quản lý tương đương.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp sản xuất, đặc biệt là ngành gỗ; có kinh nghiệm xây dựng và vận hành hệ thống kế toán, hệ thống kiểm soát nội bộ.
- Am hiểu chế độ kế toán, hệ thống thuế doanh nghiệp, các chính sách tài chính và quy định pháp luật liên quan.
- Có kinh nghiệm quản lý ngân sách, phân tích tài chính, kiểm soát dòng tiền, giá thành, hàng tồn kho và tài sản.
- Có khả năng lập, phân tích và kiểm soát báo cáo tài chính, báo cáo quản trị; hỗ trợ Ban lãnh đạo trong việc ra quyết định.
- Có kinh nghiệm làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các cơ quan quản lý nhà nước liên quan.
- Thành thạo Excel, phần mềm kế toán, ERP/SAP hoặc các hệ thống quản trị tương đương.
- Có kỹ năng lãnh đạo, tổ chức công việc, quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự kế toán.
- Tư duy logic, khả năng phân tích, tổng hợp số liệu và giải quyết vấn đề tốt.
- Trung thực, cẩn thận, trách nhiệm cao, có đạo đức nghề nghiệp, linh hoạt, thích ứng tốt và chịu được áp lực công việc.

Quyền lợi được hưởng

Lương, thưởng cạnh tranh theo năng lực;

• Hỗ trợ cơm trưa văn phòng, cà phê pha máy tại công ty;

• Quà tặng Sinh nhật, 8/3, 20/10, Trung Thu, Tết;

• Thưởng Lễ 1/1, 30/4, 1/5, 2/9, Tháng 13, Nhân viên xuất sắc…;

• Các hoạt động dành cho nhân viên và gia đình: 1/6, 8/3, Trung Thu, Ngày hội gia đình, Teambuilding…;

• Chế độ bảo hiểm (BHXH, Bảo hiểm sức khoẻ, Bảo hiểm tai nạn 24/24…);

• Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ/bên ngoài để nâng cao kiến thức và kỹ năng;

• Tham gia các CLB nâng cao sức khoẻ: Bóng đá, Cầu lông, Xem phim, Chạy bộ, v.v.;

• Cơ hội làm việc và phát triển nghề nghiệp ở một tập đoàn đa ngành hơn 3,500 nhân viên.