Tuyển dụng Nhân Viên Tuyển Dụng tại Hà Nội

• 80% Về Tuyển Dụng: Phụ trách công tác tuyển dụng nhân sự cho toàn công ty, cụ thể:
• Theo dõi đề xuất tuyển dụng từ các bộ phận.
• Tìm kiếm, đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả.
• Thực hiện các công tác tuyển dụng nhân sự cho công ty.
• Phối hợp cùng phòng ban để lên JD các vị trí tuyển dụng.
• Quản lý và cập nhật dữ liệu vào data tuyển dụng.
• Làm thủ tục tiếp nhận nhân viên mới.
• Theo dõi quá trình thử việc của nhân viên mới và hỗ trợ họ khi cần.

- 20% Về Hành Chính

• Hỗ trợ nhân viên HCNS mua sắm của công ty (hàng hóa, CCDC, trang thiết bị, tài sản) khi có phát sinh và được TP HCNS phân công thực hiện.
• Hỗ trợ Nhân viên HCNS các công việc khi có phát sinh liên quan đến tổ chức sự kiện (liên hoan, tất niên, sinh nhật…) của công ty khi được phân công.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của TP HCNS (nếu có).
• Yêu cầu công việc
• Giới tính: Nữ
• Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, hoặc các chuyên ngành kinh tế.
• Kinh nghiệm: >=2 năm kinh nghiệm về tuyển dụng.
• Nhanh nhẹn, chủ động, nhiệt tình, trách nhiệm và không ngại lăn xả, không ngại việc.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt.
• Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel mức khá trở lên.
• Tuổi: Từ 22 đến 30 tuổi, sức khỏe tốt.
• Không vướng bận con nhỏ.
• Quyền lợi được hưởng
• Lương: 9.000.000 – 10,000,000 VND.
• Phụ cấp ăn trưa: 500.000 đ/tháng.
• BHXH, BHYT, lương tháng 13, nghỉ phép năm, thưởng ngày Lễ, Tết, sinh nhật, teambuilding, outing, du lịch hàng năm… theo quy định của công ty và Luật lao động.
• Môi trường năng động, đoàn kết, chia sẻ, học tập… cùng phát triển.
• Được đào tạo thường xuyên và phát triển bản thân.