Tuyển dụng Nhân Viên Logistics Nhà Máy tại Hồ Chí Minh

• Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới là các nhà máy, khu công nghiệp, doanh nghiệp xuất nhập khẩu.
• Tư vấn các dịch vụ logistics của công ty: Sea Freight (FCL/LCL), Air Freight, Trucking/Customs Brokerage, Warehousing, Dịch vụ logistics giá trị gia tăng khác.
• Thu thập và xây dựng data khách hàng tiềm năng, mở rộng mạng lưới khách hàng.
• Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện tại.
• Tiếp nhận và xử lý các yêu cầu của khách hàng.
• Đề xuất các dịch vụ phù hợp nhằm gia tăng doanh thu từ khách hàng hiện hữu.
• Khảo sát nhu cầu khách hàng.
• Lập báo giá, thương lượng điều khoản dịch vụ.
• Theo dõi quá trình ký kết hợp đồng và triển khai dịch vụ.
• Quản lý dữ liệu khách hàng, theo dõi hợp đồng – công nợ và hỗ trợ chăm sóc khách hàng sau bán hàng.
• Phối hợp với các bộ phận Operation, CS, Chứng từ để đảm bảo chất lượng dịch vụ.
• Theo dõi tiến độ xử lý lô hàng.
• Hỗ trợ xử lý các phát sinh liên quan đến khách hàng.
• Lập báo cáo doanh số, khách hàng mới và cơ hội kinh doanh định kỳ.
• Thu thập thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng ngành logistics.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận/Ban Giám đốc.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng chuyên ngành Logistics, xuất nhập khẩu, ngoại thương, kinh tế, GTVT hoặc tương đương.
• Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong khai báo hải quan, đã từng làm cus/doc truyền tờ khai, tư vấn cho khách hàng về nghiệp vụ, chính sách mặt hàng, đăng ký KTCL, xin GP XNK, kiểm tra chuyên ngành là lợi một lợi thế lớn.
• Có kinh nghiệm trong ngành logistics, sales logistics.

Quyền lợi được hưởng

• Lương: 10.000.000 - 30.000.000
• Đảm bảo các chính sách BHXH + BHYT + BHTN.
• Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện và có cơ hội thăng tiến tốt đối với nhân sự tâm huyết, mong muốn gắn bó lâu dài với Công ty.
• Được tham gia BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi khác của công ty.
• Các chế độ, chính sách khác được thực hiện đầy đủ theo quy định của Luật Lao động và quy định của Công ty.
• Chế độ tăng lương định kỳ theo đánh giá hàng năm.
• Được hưởng nhiều chính sách phúc lợi, đãi ngộ khác của công ty: Lương tháng 13, Thưởng các dịp Lễ, Tết, nghỉ Lễ, nghỉ phép...
• Được tham gia các hoạt động ngoại khóa tham quan du lịch định kỳ hàng năm.