Tuyển dụng Nhân Viên Kinh Doanh Horeca tại Hồ Chí Minh

• Tìm kiếm, phát triển tệp khách hàng mới (đại lý, nhà phân phối, siêu thị, nhà hàng, khách sạn hoặc khách hàng cá nhân) có nhu cầu về các sản phẩm thực phẩm của công ty.
• Duy trì và phát triển mối quan hệ bền vững với các khách hàng hiện có, đảm bảo sự hài lòng và tái đặt hàng.
• Giới thiệu, tư vấn chuyên sâu về các sản phẩm thực phẩm, các chính sách bán hàng và chương trình khuyến mãi cho khách hàng.
• Thực hiện các hoạt động chào hàng, đàm phán hợp đồng, xây dựng báo giá và chốt đơn hàng hiệu quả.
• Xây dựng và triển khai các kế hoạch kinh doanh cá nhân nhằm đạt và vượt các mục tiêu doanh số được giao.
• Theo dõi, quản lý công nợ khách hàng, đảm bảo quy trình thu hồi công nợ đúng hạn và hiệu quả.
• Nghiên cứu thị trường, phân tích xu hướng tiêu dùng, hoạt động của đối thủ cạnh tranh để đề xuất các chiến lược kinh doanh và phát triển sản phẩm phù hợp.
• Lập báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh, tình hình thị trường, các hoạt động bán hàng và đề xuất cải tiến.
• Phối hợp với bộ phận marketing và các phòng ban liên quan để triển khai các chương trình hỗ trợ bán hàng.

Yêu cầu ứng viên

• Có 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, ưu tiên kinh nghiệm kinh doanh ngành thực phẩm, FMCG (ngành hàng tiêu dùng nhanh) hoặc bán lẻ.
• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Công nghệ Thực phẩm hoặc các ngành có liên quan.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục xuất sắc.
• Kỹ năng xây dựng và duy trì mối quan hệ khách hàng bền chặt.
• Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức công việc và báo cáo kết quả rõ ràng.
• Chủ động, nhiệt huyết, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng làm việc dưới áp lực doanh số.
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Microsoft Word, Excel, PowerPoint) để phục vụ công việc báo cáo và quản lý.
• Có khả năng đi công tác hoặc di chuyển thường xuyên theo yêu cầu công việc.
• Ưu tiên ứng viên có mạng lưới khách hàng sẵn có hoặc hiểu biết sâu rộng về thị trường thực phẩm.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc.
• Thưởng doanh số hấp dẫn theo hiệu quả kinh doanh cá nhân và tập thể.
• Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật Lao động Việt Nam.
• Hưởng các chính sách phúc lợi khác như khám sức khỏe định kỳ, chế độ nghỉ phép, du lịch, team building hàng năm.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn về sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp với cơ hội thăng tiến rõ ràng trong sự nghiệp.
• Lộ trình phát triển sự nghiệp được xây dựng cụ thể, giúp nhân viên phát huy tối đa năng lực.